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頑張りすぎる新人
仕事を頑張りすぎる新人って迷惑ですか?
今日上司に呼ばれて「よく頑張ってくれて有難いけど働きすぎるから心配」「無理しないように」と言われました。
これまでも何人もの先輩に「そんなに働いて大丈夫?」と言われてきました。
私は仕事が楽しくて仕方ないし、もっと頑張って早く一人前になりたいし、明日もバリバリ働くぞ❗と燃えているんですが…そういう新人って迷惑なのかなと心配になりました。
あと「力を抜いて」とよく言われるんですが、元々全力投球タイプなのでできません。というか適度に力を抜いているのに「働き者」と言われます。
力を抜くコツを教えてください
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燃え尽き症候群にならないかを心配した方がいい。
医学的に言えば頑張りすぎる人は鬱や精神疾患にかかりやすい。
自らプレッシャーや抱え込む傾向がある。
周りの人の仕事を奪うのも考えもの。
仕事は協調し、協力し合ってやっていく。
長い年月働くには、それを理解し、気長にやる事。
短距離走ではなく、持久力を養っていく事が必要。持久力を理解し、仕事につなげていく事。
順行速度というのが、職場でもあるように思います。
職場の上司や同僚にそう言われるっていう事は、頑張っているけどおろそかになっている部分がある、と暗に伝えたいのではないでしょうか?
主さんが職場にいる間、もしかしたら、これまでの職場では有り得ない?雰囲気になっているかも知れないですね…
実際どうなのかはハッキリしませんが、それとなく周囲の人を観察しながら、ゆっくり丁寧に仕事をなさってみてはいかがでしょう。
皆様貴重なご意見ありがとうございます。
レスを読んでいて、私は自分の心に余裕がないから頑張りすぎると言われるくらい働いてしまうんだと思いました。
私はプライベートを犠牲にしてでも仕事や他人の事を優先するタイプです。昔からそういう性格でした…💧
ちなみに5さんのおっしゃることも当てはまりませんし、仕事をおろそかにするということも絶対にありません。
力を抜くとか頑張りすぎずに仕事するって具体的にどうやったらいいんですか?
普通にやってても頑張りすぎとか真面目すぎと言われて途方に暮れています😢
何かひとつのことに比重をかけすぎると、精神的にもものことのバランスとるにしてもよろしくないことが多い。
ここぞというときにがんばればよいのであって、
ただがむしゃらにがむしゃらに走り、周りを見ていないこととは違う。
主さんは、周りを見渡せていますか?
急な対応も、柔軟性を持って対処できる心の余裕はありますか?
それがなさそうな、自分を追い詰めてそうな人は、他人から見ると、
とっても心配な不安要素ですよ。
上司がわざわざそう言う、ということは、言い方は悪いですが職場で浮いてしまって 良く思わない先輩もいる、と言うことかも知れないですね。
日本の会社は、和が大事だから。
頑張るのはいいが、空気も読みなさい、ということかも知れません。
全く同じようなスレがかつてありましたが、学校ではないので、よかれと思ってしたことが、マイナスに働くことも職場にはあります。
痛い思いをしながら、勉強して慣れていくしかないです。
ここ数年で会社の考え方は変わった気がします。今は口先だけの楽して手抜きする社員が評価される時代に変わった気がします。そんな人達からは憎まれ口を叩かれる可能性が有ります。一昔前なら評価されたと思います。会社の社風を感じ取るのも勉強かも知れません。頑張り屋の主さんに、社風が合わなければ転職も有りだと思います。
皆様ありがとうございます。
「最近の若者は…」とか「平成生まれのゆとり世代は常識がないな…」とか言われないようにと思って、必死でやってきましたが…
怠ける人やサボる人が批判されるのは分かりますが、私はただ仕事に対して真摯に取り組んでいるだけなのに、風当たりは厳しいですね。
周りの上司や先輩からは心配もされますが、「よく頑張ってるね」とか「あなたは本当に偉いね」「真面目で働き者だね」と言われることも多かったのですが、実は迷惑だったのでしょうか?
これからはわざと手を抜いた方がいいんですか?でもそんなことはしたくありません。
これからどういう姿勢で仕事をすればいいのかわからなくなりました…。
難しいですが 要は、「臨機応変」。
ヒトの体で言えば、平熱は 36度くらいがちょうどいいのです。熱すぎると、まわりが、参り(疲れ)ます。
あなたも 主任など 何らかの役付きになったり、後輩がたくさんできたりすれば、わかると思います。
一年目は、どう頑張っても、どんなに有能でも、超名門高校や大学を出ていても、所詮は、初心者🔰
まわりの人から学ぶ気持ちも大切です。
では(^_^)/~
主は馬鹿か?
頑張っていれば誰かに褒めてもらえると思ってますか?
最終的には、仕事が一番できている人をお手本にして仕事をするんですよ?
ただ、一気には無理だから、自分の一年先輩をみて、自分が二年目にはその先輩まで仕事ができる様ににはなっている。三年目は、四年目は、
早く出社しているだけでは意味ないですよ、記録など、色々な書類があれば目を通してみるなどしないと。意気込みだけで、役立たずは嫌われますし。知識をひけらかす新人も迷惑ですし。
それから私は会社で働いている訳ではないので、どのアドバイスもピンときません。
このような場で質問したのが間違いだったみたいです。
馬鹿にするよううなレスをしてくる人は「頑張りすぎ」と言われるくらい頑張ったことがあるのでしょうか?
「働きすぎ」と言われるくらい働いたことがある人の意見が聞きたかったです。
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