病気で休むと犯罪者扱い
以前にも投稿させていただきました。結婚？仕事？という悩みで、仕事しながら婚活しようと思いました。しかし病気が悪化し、安静にしてないと免疫が下がり病気が治りにくいと病院の先生に言われ、仕事は長期休みをいただこうと上司に相談したら、他のエリアに迷惑かける！全エリアに説明してほしい！など悪態をつけられ、では私が全エリアに説明します。と言ったら、俺を馬鹿にしてるのか？そんなの冗談に決まってるだろ！と怒鳴られ、私も反発し、私だって無理して頑張ってきてるのに！といったら上司は、無理してるのがダメなんじゃないの？と攻められました。どのくらい休むのか？と聞かれましたが、ハッキリした日にちはわからないので、病院の先生に聞いてみます。といったら、ハッキリした日にちを言ってくれないと会社的に困る。と言われました。その気持ちはわかりますが、攻め口調で言われると嫌になります。上司には具合が悪い時は早めに話せ、話したら話したで、いつ治る？ハッキリした日にちを言って！と攻められました。７月２４日〜２９日まで入院予定でしたが、３１日まで入院が延びた事を報告したら、はぁ？ハッキリしてよ！と悪態…病気をすると犯罪者扱いされてる気がします。
今日から長期休みをもらいますが、病気が完治しても、あの上司の下には戻りたくありません。体調が悪いから気持ちも滅入ってるのかもしれません。休んでる間に就活した方がよいか悩んでます。
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会社には、安全配慮義務があり、心身に配慮が必要な人にはその人の健康に配慮する義務があります。医師が休暇が必要と診断した場合、なんら遠慮なく休養してよいのですよ。体調大丈夫ですか？体調最優先に考えてください。わけもわからず文句言う上司はどこにでもいますが、安全配慮義務も医学も当然無知ですから気にしないことです
ヒロポンさんは会社で必要とされているのですね。ヒロポンさんもそれに応えようと頑張っているのですね。
私の考えとして、会社は、自分の体を守ったりはしてくれないから自分の体は自分で守るしかないと常に思っています。
健康だったり、多少の無理がきいて、休むことなく仕事をしたいのは山々なのですが…。
病気で（しかもドクターストップ）休まなければならない時は、休みましょう。逆に周囲に気を遣わせたり、迷惑をかけてしまうかもしれません。
今は体をいたわる事をお考えになり、復帰の事は少し後回しにして、回復の様子をみてからでも宜しいかと思います。
上司さんからも、「大丈夫か？」の一言位有っても良かったのにね。
皆様 ありがとうございます。
会社に迷惑をかけてるのは充分わかりますが、仕事できない体になっても会社に保証してもらえないし、会社には私の代わりはいるけど、私自身の代わりはいないので、今は体を治す事だけを考えるようにします。
安全配慮義務なんて上司さ知らないでしょうね、でも登録販売士の資格は持てるので医学に無知ではないのですが、まぁ気にしない事にします。
皆様ありがとうございました
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