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自主退社を促されてるのでしょうか?
今年の春にIT企業に入社した新卒・女です。
営業職ですが、同期女性の中で一番離職率の高い部署へ配属になりました。今まで男女、新卒中途問わず、数十人が半年〜二年で辞めていったそうです。
この配属に対して、同期からは「おまえが営業向いてないから自主退社するように仕向けられてる」だとか「おまえの部署は仕事できない人の集まり」とまで言われます。
しかし、配属されて3ヶ月で適性なんてわからないし、部署の先輩たちの働き方や案件、金額を見ていても、他の部署より多く、休暇もなく必死に働いていて、とても同期の言うような部署とは思いません。
隣の部署の方にも「厳しい部署だと思うけど、いろんな意味で鍛えてくれる部署だから頑張って」と言われます。
先輩方も優しいし、プライベートでも遊びや食事に連れて行ってもらったり、素直に嬉しくて頑張りたいと思っています。
私が自分の出来の悪さを自覚できてないのでしょうか?私が悪く言われるのは構わないですが、私のせいで部署を悪く言われるのは嫌です。むしろ人事部に乗り込んで聞くべきかとも最近思っています。
一般的な見解を教えて下さい。
よろしくお願い致します。
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主さんの言うような部署なら、逆に主さんは期待されてるのでは❓
辞める人が多いのはそれだけ大変な厳しい部署って事だと思うし、でも大切な仕事を扱う部署なんだと思います。
自信を持って、今いる場所で自分が出来る限りを尽くして頑張って下さい‼
因みに、3ヶ月もあれば、適切や性格等ある程度見抜かれると思いますよ。
会社は今までいろんな人を数多く見て来ただろうし、特にそうゆうのに長けたプロが居るはずですから。
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