気分屋をなんとかしてほしい
ホテル従業員です。
どうして料理人って変な奴ばっかりなんでしょうか・・・。
勤務先のレストランのシェフが、ありえないくらい読めない人で、
機嫌のいい時は「喉が乾いたらジュースでも飲んでいいぞ」と声をかけてきたり(もちろんしませんが)
機嫌の悪い時は指示された通りに動いているのに「なんでそんなことやってんだ?!」と大声で怒鳴り散らしたり(キッチンの外まで聞こえるくらいです)、
指示される内容も一貫性がないので、いったい何をどうしたらいいのか理解不能です。
以前に勤めていた有名なホテルのシェフはもっと酷くて、
記憶障害ですか?と聞きたくなる程、1日に何度も気分によって指示する内容をガラリと変え、その都度振り回されました。(常にお怒りMAXの状態で従業員に当たり散らしていました^_^;)
最後は我慢の限界で私が意見したことにより言い合いとなって、気分はすっきりしたものの周囲から「余計なこといいやがって」的な扱いを受け、そんな環境が嫌になって辞めてしまいました。
でもお客様と触れ合うことは大好きで、またホテルで接客がしたいと思って転職したのに
そこにもまたしても変なシェフが・・・。
以前のシェフよりマシだから、と自分に言い聞かせて我慢していますが、
時々意見しそうになります。
その都度指示内容が変わってこちらも混乱するので、統一してもらうようはっきり言ってはいけませんか?、と先輩に聞いたところ、
ここでも、そんな損になることをせず聞き流しなさいと言われてしまいました。
同じようにホテルで勤務されてる方は、やはり仕方がないことだと受け入れて黙っているのでしょうか?
明らかにおかしい、と感じた指示については意見したくて、でも以前の職場での経験から言わない方がいいんだろうな、とも感じていて、
自分の中でジレンマです・・・。
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1の言う通り、普通の職場にも最低でも1人くらいは居るでしょ?例えばお局様が!例えばお局様が!!(笑)…更年期だかなんだか知らないけど、気分屋で手を付けらない50才以上のおばさん居るでしょ?
……😩💨俺の所にも居るからね……😔
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