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病院への就職
綺麗事ぬきで、雇う病院にとっても、教える上司にとっても、患者さんにとっても、30代半ばの新人より、22歳の新人の方が採用されやすいですよね?
看護師なら人手不足でなんとか採用されるでしょうが、看護師以外なので無理がありますよね?
14/04/18 23:39 追記
専門学校で国家資格を取得します。一人採用枠に22歳10人と34歳1人が就職試験を受けに来たら、22歳が採用されやすいですよね?
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病院の部署にもよりますね。
うちは 整形外科ですが受け付けは 勿論若い子(独身)レセプトの時期は深夜になるので 既婚者は無理だし。
私はリハビリ科です。患者さんの対応には、若い子よりも 30代~50代が向いています、会話や気の利き方が違うので。
調理 掃除 送迎 部署ごとに 受かる年齢層が違います。
私は看護助手として9ヶ月前から働いています。経験は全くありませんでした。あなたが病院のどの部署を希望しているかは分かりませんが、年齢を重ねているからこそ、若い子には気づかない事にも気づけるメリットがあるのでは?
30代半ばの新卒とは!?
何か資格を取られての応募でしょうか?
20代では 気づかない事も30代ならではの目線で気づけたり 主婦目線で気づけたりってあるので、むしろ若い子は取らない部署があります。
うちのリハビリ科は 40代が中心ですよ。
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