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そりゃ少子化になるわ!!!!!!!!社会がそうさせている。女性はもっと優遇される…
そりゃ少子化になるわ!!!!!!!!社会がそうさせている。女性はもっと優遇されるべきではないですか?????
私の父と母は、大人数の兄弟の1番下同士の結婚です。父母が出会う以前の問題で、両家のおばあちゃんが、たくさん子供を産んでくれていなかったら私は、産まれていません。感謝しています。
しかし最近は女性に優しい世の中になっているはずですが、表向きだけで、全くなっていないと思います。差別をやめようと、女性の社会進出が当たり前になってきたのは良いことですが、それに対するフォローがあってもいいのでは?
下記は例えば。の話ですが、
女性が四年制大学行くことによって
卒業するのは、22歳。そこから2年働いて24。仕事覚えたばかりだし結婚したいといえない。我慢。26歳ならそろそろいいかな?でも、結婚後産休をと思っても、女性目線の職場でない限り、産休は迷惑だと思われている。産休から帰ってきて、周りにフォローされる。しばらくときが経ち、第二子が欲しいから産休をなんて、、ものすごーく言いづらい。さらにいえば本当は3人欲しい。迷惑かけるだけだしやめたほうがいいかな。
でも実家が大変だから大学の学費ほとんど奨学金で行ったんだった。女は結婚出産があるからなかなか昇格しないし給料もあがらない。
産休三回なんてとれない。でもやめたら自分の奨学金払えない。結婚前自分で作った借金だし夫は反対。子供一人しか作れないや。
ってだいたいなりません?産休なんて制度あったとしても社会全体で女性は結婚したら取ってあたりまえの理解がなきゃ無理。
一例ですが改善策としては、、
●大卒について
女性は結婚出産で仕事を一度やめてしばらく経っても、頑張った学歴があるなら、良い企業に再就職はあたりまえになること。→それなら女性でも大学行く意味ある。
●奨学金について
頑張っても女性の給料がなかなかあがらないなら、女性は奨学金の利子はかからない。もしくは、出産がきまった時点で旦那に引き継がれる。シングルマザーは、減額。
などあってもよくないですか?給料も男性より上がらない。産むのは女性で、男性の子供を育てて働けないのに全く男性と同じ利子がかかるのが理解できない。
例えば妊娠して3人子供をつくるなら、20〜30代で働けない期間はたくさんあるはず。
制度はあっても社会全体が歓迎してないから少子化になるのでは?
昔は兄弟がたくさんいたのが当たり前なのに今は一人か二人。社会進出て歓迎されてないし差別されてると思いますが、私の考えがおかしいでしょうか?
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>> 9
逆ですね。
例えば、旦那の収入だけで生活 というスレが注目スレになっているので参照下さい。
女を優遇しすぎているから出産だの育児だの正社…
男性の方からのレス嬉しいですが、ずれていませんか?
提示されたスレも読ませて頂きましたが、そもそもあのスレ主に子供はいるのでしょうか?スレ主の返信が全くないから主の意図もわからず答えようがないです。
女が家庭の事情を仕事に持ち込みすぐやめて迷惑かけるのはわかっています。だから昇給や役職につくことがなかなか見込まれないのではないですか?
迷惑かけるのは事実だし、昇給が見込まれなないなら、もっと潔くよく産休を何度も取りやすい雰囲気にしてくれれば、いいのでは?
>> 10
やりたい事ばかりやっといてそれに対してもっと援助がほしいとか厚顔無恥にも程がありますね~
会社に何のメリットも無いですね~
やりたいことばかりというのは?
よくわからないんですが。
人口減って困るのは私たちでは?
このままじゃ高齢化で、働く若者がいなくなれば、年金なんかもらえるのは夢の話。
あなたが女性か男性かわからないですけど、現テクノロジーでは男性は子供産めないのだし、出産した女性が男性と同じ条件で働いて家事も子育てもとは相当鬼ですね。まあ、実家が近くにあるならまた話は違いますけど。
逆に男性しかできないこととは?力仕事も限度はあるけどスポーツ選手のような女性はいるし。
(出産しないで仕事一筋に人生を決めた女性や、不妊治療の方は、また別な話です。仕事一筋はカッコイイと思いますし、不妊治療はもっと安く受診できる社会になって欲しいです)
みなさんレスありがとうございました。
あのあと残業続きで返信ができませんでしたが、全て読ませて頂きました。
反対意見が多かったことには驚きましたが、多数派の意見を聞けてよかったです。
優遇という言葉は違ったかもしれません。
1番言いたかったのは、2人目3人目も産休が取りやすい社会になれば、改善するのでは?と思ったわけです。
コメントありがとうございました。
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