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退職した人へのお祝は…??
私の勤めてる会社に、以前勤めてて5年前に結婚退職した36歳の女の人がいるんですが、その人が、週1の割合で会社に子連れで遊びに来てるんですね、というのもその人勤めてた頃から上司の女性(今の私の上司でもあります)とプライベートでも仲良くて、退職して数年たった今でもしょっ中会社に来てる状態なんです。子供は可愛いしいいんですが皆が仕事中も子供を任せて自分は雑誌読んだり携帯いじったりしてるその人の態度が日頃から好きでなかったのですが、その人が先日二人めを出産したんですね、そしたら上司が皆に、お祝するからって一人いくらずつ、って徴収始めたんです。いくらしょっ中会社へ遊びに来てるからってすでに辞めて何年かたってる人へのお祝に今いる社員から集めるって変じゃないですか?ケチで言うつもりではないですが納得いかないし、でも社員の皆はおとなしすぎて上司の言うままお金出してて…でも私だけ断るのはあまりにも言いづらくて悩んでます。こんな時、やはり払うべきでしょうか?
No.271421 07/03/08 12:51(悩み投稿日時)
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私は払わないですよ😃
「会社の人じゃないし、個人的に仲良い訳じゃないんで」って断りますね。もし、会社に他の科もあるなら、「他の科も、昔辞めた人にお祝いをあげてるんですか?聞いた事ないです~」って言ってみたら?
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