職場のパワハラの内容ってどんな発言ですか? 定義はないと、言われてますが、 …

ハラスメントについては、どんな言葉を使われたについては定義されないんです。
どんな言葉かではなくて、受け手側が不快に思うかどうかなんですよ！
例えばセクハラについて言えば、性的な言葉でも、恋人同士であったり夫婦だったりしたら不快には思わないですよね！

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言葉の暴力。
意図的な嫌がらせ。
力関係を利用した強要。

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>> 2 私を気に入らないというパートが、嫌味あり、仕事辞めろ!や、さっさと帰れ!という発言がありました。子供いないパートには不妊じゃないの？とかプライベートを大きな声で言うとか、
かなり凄いです。

会社でセクハラやパワハラ、ストーカーになる発言がある場合は、解雇になる場合もあるみたいです。

上司に話そうかと悩んでます。
辞めせるような発言も言ってはならない!と、会社で厳しい規則があります。

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私なら会社に相談します。

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