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機械相手に製造業で働いてます。 社長は、終業時、機械を止める時間が早すぎだとか…
機械相手に製造業で働いてます。
社長は、終業時、機械を止める時間が早すぎだとか、使えない新人を適当に雇い現場に丸投げで、裏で新人がどうこう言い、それを教え方が悪い！扱い方が悪い！と言いたい放題。
普段は納品に行っていて不在がちな社長ですが、たまに現場に来ては思い付きと気紛れでデカ声で吠えてます。
始業、休憩開けは定時の10分前に現場に行って居ろ！機械は終業時間まで稼働させろ！。で、毎日サービス残業。ボーナスは毎回１ヶ月分、求人出しても誰も入らない、後継ぎ不在の２代目バカ社長。
毎日疲れます。
皆さんは、サービス残業やってますか？。
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No.2786572 19/01/28 13:50(悩み投稿日時)
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やらないよ(笑)
10分前には作業場に行くのは当たり前です。その前に会社に入るのだって最低20分前だよねそれでも遅いよね
作業場には10分前に入ってその日の行動を考えたりしないと駄目じゃん！
機械もアイドリング状態にして時間と共に動かしたいなら上司がアイドリング状態にすれば良いし！
終業が終わって機械を止めるのは残業代つけないとね！それとも直ぐに切って帰って良いのかな？それなら終業時間で切らないとね
直ぐに切って帰れないなら！機械を切って終業時間に間に合うようにするのが仕事です！
それをサービス残業？馬鹿じゃね～の仕事は時間から時間で動くのが仕事ですそれ以外は金を出さなきゃならない！のか普通で当たり前
ようは会社のずるですよね
電話しちゃえば(笑)行政に(笑)
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