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お店のクローズをアルバイトにさせている飲食店。 私のお店ではクローズをアルバイ…
お店のクローズをアルバイトにさせている飲食店。
私のお店ではクローズをアルバイトがしています。社員はクローズの時間にいません。そして定期的に本社の人による抜き打ち検査があるのですが、汚れが落ちていたなかったり、クローズに不備があると名指しで怒られ、始末書のような反省文や改善策を書かされるか、時給を下げるかをさせられます。クローズへの不備は私たちアルバイトの責任ではありますが、なんだかそれを詰められるのに違和感を感じます。本来クローズは責任者である社員が最後にチェックをするのではないでしょうか?
私の店舗は人件費削減の為にクローズを営業中にほとんど済ませ、後はクローズの人が一人で行うんですけど、クローズ不備が起きても致し方ないなって思うんです…。1人でクローズしてる人も可哀想だし、営業中のクローズ作業なんてお客様を気にしながらの作業なので集中も向かないでしょう。
皆さんどう思いますか?
No.2864346 19/06/12 11:37(悩み投稿日時)
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