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バイトの給料が働いた時間に対し不足していました。理由は時給が上がったにも関わらず…

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匿名さん
19/06/14 01:40(更新日時)

バイトの給料が働いた時間に対し不足していました。理由は時給が上がったにも関わらず、ずっと研修時給のままだったからです。約半年分の差分の分だけ不足してます。私が半年間も残高を確認しなかったのも悪いのですが…
その上、繁忙期の時給アップが反映されておらず、色々怪しいんです…。連絡したところ、不足分は払うと言われましたが、何かで訴えられますか?今すぐにこの怪しい店長を辞めさせたいです。
高校生アルバイトです!

No.2865301 19/06/14 01:08(悩み投稿日時)

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No.1 19/06/14 01:24
匿名さん1 

そんな理由では辞めさすことは不可能ですね

No.2 19/06/14 01:40
通行人2 ( ♀ )

訴えるだの辞めさせるだの……これだから、高校生バイトは……┐(´∀`)┌。と、誰もが思ってしまうような、残念なスレ。

そもそも、給料計算って、店長がしてるの?
経理とかじゃなく?

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