会社の人事部長って各お店の店長に○○を異動させてやれみたいな命令されたら素直に聞…

人事部長ではなく、俺は人事「課長」だけど…、それで良いなら…。

人事は会社のカラーによると思うよ？

よくある話しなんだけど。
本社の人事部にいる人の先輩が支社にいて、その先輩から言われたら従う事はあるね。

逆に人間関係が無ければ、そもそもがそんな突飛な事なんて先ず言われないし。

嫌いな人を他の支社に飛ばす…なんて事は流石に無い。
あるのは、『○○を俺の後継者として育てたいから、こちらの支部に異動は出来んか？既に○○とも話しはしてあるし、本人もそれを望んでるのだが…。』とかいうパターン。

そういう話しなら、会社の組織上としても有難いし、本人達も納得の人事だから話しは早い。
課長の自分が異動の手筈を整えて、人事部長の承認をもらうだけ。

ここで勘違いして欲しくないのが、単なる仲良しごっこで『お友達を呼んで欲しい！』という内容なら100%却下する。
例え、自分の元・上司から言われてもね。
(流石にそんな低俗な人は居ないが。)

人事の采配は個人的な感情ではやらない。
そんな事したらとんでもない事になる。
あくまで会社組織の円滑化が根幹だよ。

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