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看護師です。 シフト制勤務で夜勤ある方で、休日の日数が 土日祝日の日数分はな…

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匿名さん
20/01/23 08:33(更新日時)

看護師です。
シフト制勤務で夜勤ある方で、休日の日数が
土日祝日の日数分はなく、
月に6〜8回のみという方はいますか?
多忙に感じませんか?

または、そこから
普通の土日祝日分の、休日数ある職場に転職された方はいますか?

すごく楽になった!
生きる喜びになった!など、ありましたか?

私は今、前者です。
お盆とお正月の代休もなく、休日手当てもなく、かといって、他の職場より給料が高いわけではなく、
ただ人間関係が良いのと、情で15年間、勤務し続けてきました。

正直、ほとんど用事で休みはなくなり、ゆっくり子供と過ごすための休日という休日は、滅多になくて、キツキツに感じてました。
さらには
夜勤だと、すれ違いです。

冬休みは2連休をとり、思いきって子供と旅行に行って楽しく過ごしましたが、その、しわよせで勤務が続くことになり、もちろん旅行から帰ってきた翌日から、すぐ仕事で、それ以外は
年末年始も、ほとんど仕事に残業で、ゆっくり宿題を見てあげることも、ままなりませんでした。

人手不足が深刻なのに
ただのワガママだと捉えられるかもしれませんが、毎年毎年、長期休暇が一切ないまま働きどおし……

そして60歳以降は、
契約社員となり、休日は少ないまま給料はカット……年金では生活できないからと、夜勤だ残業だと、ヘトヘトでも頑張る先輩たちを見てると、自分の将来かと途方に暮れます。

転職したほうが良いでしょうか?
それとも、甘え?

No.2990757 20/01/21 19:50(悩み投稿日時)

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No.4 20/01/23 08:33
お礼

>> 2 ご家族もいるのでしたら転職されてみては?お子さんも主さんと過ごしたいでしょうしね 匿名さん、ありがとうございます。
夜勤は体はきついけど、家族にとっては夜勤入り、夜勤明けが
メリット(受診に連れて行ける、学校行事に参加できる、役所の用事を果たせる等)
にもなり得るため、悩んでました。
でも
こどもの為なら夜勤しないほうがいいですよね!
前向きになれました!

No.3 20/01/23 08:29
お礼

>> 1 かなりキテますね 日勤のみの職場に転職を進めます 人生の先輩さん、ありがとうございます!
やはり転職を考えてもいいですよね?
前向きになれました。

No.2 20/01/22 09:43
匿名さん2 

ご家族もいるのでしたら転職されてみては?お子さんも主さんと過ごしたいでしょうしね

No.1 20/01/21 20:00
人生の先輩さん1 ( 50代 ♂ )

かなりキテますね 日勤のみの職場に転職を進めます

  • << 3 人生の先輩さん、ありがとうございます! やはり転職を考えてもいいですよね? 前向きになれました。
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