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先日バイトに応募したのですが、私の確認不足でそこが固定シフト制だと気づきました。…

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匿名さん
20/07/08 18:48(更新日時)

先日バイトに応募したのですが、私の確認不足でそこが固定シフト制だと気づきました。私は大学生で試験期間はお休みをいただきたいと思っていたのですが、やはり固定シフト制では難しいですよね?
勝手ですが面接を辞退させていただくべきか悩んでいます。

No.3095776 20/07/06 19:10(悩み投稿日時)

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No.1 20/07/06 19:14
匿名さん1 

面接のときにそう伝えてみては?無理なら落とされるだけだし、面接で話したら融通きかせるよと言ってくれることもありますよ。

No.2 20/07/06 19:23
匿名さん2 

まだ採用されていない段階だから早めに辞退を伝えたほうがお互いにメリットになりますよ。こういうのは会社としてもあるあるで認知されています。

No.3 20/07/07 12:13
匿名さん3 

面接の時に、こういう事情があってと説明してみたら配慮してくれる場合もあると思います

No.4 20/07/07 16:47
経験者さん4 ( ♀ )

面接前に電話で確認し事情伝えてみては?

No.5 20/07/07 20:16
匿名さん5 

店長の考えやスタッフの数にもよりますので、面接で話してみるしかない。
具体的に、今回の試験期間(試験日)や帰省日を話してみては。

No.6 20/07/08 18:45
お礼

>> 1 面接のときにそう伝えてみては?無理なら落とされるだけだし、面接で話したら融通きかせるよと言ってくれることもありますよ。 ありがとうございます。とりあえず面接を受けてみようと思います!

No.7 20/07/08 18:45
お礼

>> 2 まだ採用されていない段階だから早めに辞退を伝えたほうがお互いにメリットになりますよ。こういうのは会社としてもあるあるで認知されています。 … なるほど....ありがとうございました😊

No.8 20/07/08 18:46
お礼

>> 3 面接の時に、こういう事情があってと説明してみたら配慮してくれる場合もあると思います 分かりました!そうしてみます。ありがとうございます!

No.9 20/07/08 18:47
お礼

>> 4 面接前に電話で確認し事情伝えてみては? なるほど、その手もありますね....。
回答ありがとうございました😊

No.10 20/07/08 18:47
お礼

>> 5 店長の考えやスタッフの数にもよりますので、面接で話してみるしかない。 具体的に、今回の試験期間(試験日)や帰省日を話してみては。 そうですよね、面接時に聞いてみようと思います。ありがとうございました!

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