正社員を目指すか派遣のままでいるか。 地方暮らし30歳の女です。この先転職すべ…

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2020/08/09 13:04(更新日時)

正社員を目指すか派遣のままでいるか。
地方暮らし30歳の女です。この先転職すべきか非常に悩んでいます。

先月結婚して旦那と二人暮らしです。私は現在派遣の営業事務で、手取りは月平均14,5万です。
仕事内容などに特に不満はなく、派遣先には長く続けてほしいと言ってもらえています。このまま派遣先に直接雇用していただければいいなと思いましたが、コロナの影響もあり、実際のところは厳しそうです。

夫婦2人で生活は出来ていますが、実は私には奨学金の返済があり、正直もう少し収入が欲しくて転職を考えています。年齢的にも子供は3年後くらいには欲しいので(出来るかは別として)、今は転職すべきではないか、また産休目当てのようでそもそも採用されないのではないかと悩んでいます。このコロナ禍で無謀なこととは思いつつ、やはり収入も安定させたいのです。

今までの職歴が、飲食、ホテルマン、営業事務で、特別な資格もなく本当に後悔しています。夫婦共働きで家事はほぼ私なのですが、土日休み定時上がりを諦めてでも正社員を目指すほうがいいでしょうか。

今の派遣のままでも産休育休は取得出来ますが、子供を産んで落ち着いてから転職した方がいいのでしょうか。その場合は何か資格を取得しておきたいのですが…。
賞与もなく副業も禁止されているため、収入を上げるには転職しかないかなと考えています。

支離滅裂になりましたが、何かアドバイスなどいただければ嬉しいです。
よろしくお願いします。

No.3118578 (悩み投稿日時)

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No.1

大分私の私見が強いので、気に障るかもそれませんが書きます。

まずお子さんが欲しいのであれば、出来る出来ないは別にして今から取り組んだ方が良いのでは?と思います。3年後から取り組むのと、今から取り組むのでは大分状況が異なると思います。

また、正社員への転職ですが、コロナ禍である以上厳しいと思います。世金的にも経済回復は2.3年かかると言われています。妊活と就活を同時並行し、仮に就職できたとしても、育児休暇等を取ったり、仕事に慣れたり等同時に進行できないことが多くあるので、身動き取れなくなるような気がします。

とりあえず、お金が欲しいので有れば可能な限り家計の見直しを図り、コストカットする。仮で良いので、子供が出来たら等の各イベントが生じたときのシミュレーションを作ってみてください。
あと旦那さんとか連携を取り、自分の考えをつたえておきましよう。

No.2

転職するなら今のうちだね。
子作りが三年後なら充分大丈夫だと思います!
私は1年後にはほしいので、転職は諦めている。。。

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