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小規模企業経営者にご相談させて頂きます。小規模会社の経営者の妻です。今まで、…

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匿名さん
20/09/27 18:28(更新日時)

小規模企業経営者にご相談させて頂きます。小規模会社の経営者の妻です。
今まで、パート職員辞めて欲しいと思った事ありませんか？彼女は性格は基本的に真面目な女性なのですが、とにかく手抜きが物凄いのです。昨今の事情により3年前よりお仕事が4割ぐらい減り、それなのに昨年パートの最低賃金の改正があり昨年10月より1100円支払っています。つまり、私達黒地では全くないのです。
時給アップしたら少しはモチベーション上がるかと、思ったら大間違い、
とにかく7年以上働いているので自分は解雇されないという変な自信があるようです。過去に何回か重大なミスをしており、社長からはもうそろ時期を見て辞めてもらおうかと思ってます。
どうせ同じ時給なら、パートとはいえしっかりと働いてくれる人雇った方が得です。同業の方どうかアドバイス宜しくお願いします。ちなみに彼女の手抜きというのは、メインの仕事はやっても、もともとパートのやるべき仕事を忘れたふりやらないのです。完全になめられてます。