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新しく部下に入った歳上の人の悩みです。 一昨日から入ったのですが、その人は色々…

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匿名さん
20/11/03 07:54(更新日時)

新しく部下に入った歳上の人の悩みです。
一昨日から入ったのですが、その人は色々な部署を異動している人で何か訳ありな人なのかなと思いきや予想は的中。
仕事を教えても前の部署ではこうだったとか必ずしら難癖をつけてきます。
しまいには仕事に関係ない私の同期の悪口を言ってきたり、私が反論すれば今度はさっきまで悪口を言っていた本人に私の悪口を言っています。
今日はこちらの部署で決めたルールに難癖をつけ管理職でもない私に怒りをぶつけてきて仕事中にもかかわらず30分説教されました。
正直邪魔なだけで仕事も教えたくないし、見切りをすでにつけてます。
上司に報告すべきでしょうか?
それとももう少し様子を見るべきでしょうか?

No.3174018 20/11/03 07:19(悩み投稿日時)

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No.1 20/11/03 07:43
通りすがりさん1 

歳上なのに自己中な方なんですね。
遠慮なく上司に報告していいと思います。
訳わかんない事で仕事中に30分も説教とか邪魔でしかないです。

No.2 20/11/03 07:43
通りすがりさん2 ( ♀ )

上司に報告 相談しても良いと思います。

多分 他の部所でも お荷物だったのでしょう。

No.3 20/11/03 07:50
お礼

>> 1 歳上なのに自己中な方なんですね。 遠慮なく上司に報告していいと思います。 訳わかんない事で仕事中に30分も説教とか邪魔でしかないです。 返信ありがとうございます。
私が決めたルールでもなんでもない会社のルールなのに、筋も全く通ってない説教で迷惑でしかありませんでした。
報告してみます。

No.4 20/11/03 07:54
お礼

>> 2 上司に報告 相談しても良いと思います。 多分 他の部所でも お荷物だったのでしょう。 既に同じ部署内でも私のところを含め3回目なのできっとそうだと思います。
上司に報告してみます。

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