休暇をとる際のことです。 私は翌日休暇を取ることに なっている場合、迷惑…

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2021/03/17 12:41(更新日時)

休暇をとる際のことです。

私は翌日休暇を取ることに
なっている場合、迷惑をかける
方々には必ず前日に
明日はよろしくお願いします
と挨拶をします。
休んだ次の日はお礼も言います。
今までの職場ではそれが普通で
言ったことで注意されることも
ありませんでしたが今の職場では
いちいち言わなくて良いと
強めに言われます。

何が普通とか基準は人や会社
それぞれだと思いますが皆さまは
どうされていますか。
そして言わなくて良いと
言われてるので言わない方が
いいのでしょうか…。

No.3254926 (悩み投稿日時)

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No.1

その会社によってだと思うので言わなくていいと言うなら言わなくていいのでしょう。

No.2

主さんと似た感じです。
私も、今までの職場は、前もって分かる休暇を取る時にでも、挨拶をしていましたが、特に、病欠したときには、菓子より持って挨拶していました。

でも、今の職場は、そういうの必要ないと言われてます。

今の職場で、初めて急な病気で休んだ時に、変わりに出勤してくれた人やシフト調整をしてくれたリーダーさんに、休み明けに、ちょっとしたお菓子を持って、挨拶に行ったら、そういうのは、うちの職場は、やらないでいいから、挨拶とかもいちいちいらないから。と強めに言われました。

それからは、まだ休んでいませんが、しなくていいみたいだから、しない予定です。

No.3


お互い様であり、他の職員も~休暇とっているなら気にしなくていい、
その職場、職場で違うので、そう言われたら挨拶しなくていいよ!!

No.4

>> 1 その会社によってだと思うので言わなくていいと言うなら言わなくていいのでしょう。 匿名さん1様

コメントありがとうございます。
ご迷惑をおかけするので
休暇前後に挨拶させてもらいたいと
思っていましたがやはり
会社や人によりますよね。
言わないでおこうと思います。

No.5

>> 2 主さんと似た感じです。 私も、今までの職場は、前もって分かる休暇を取る時にでも、挨拶をしていましたが、特に、病欠したときには、菓子より持っ… 匿名さん2様

コメントありがとうございます。
同じような境遇になったんですね。
私も過去の会社によっては
菓子折りをする会社もありましたし
最低限挨拶はするものだと
思っていました。
会社によってさまざまな
形があるんですね。

私も挨拶は控えようと思います。

No.6

>> 3 お互い様であり、他の職員も~休暇とっているなら気にしなくていい、 その職場、職場で違うので、そう言われたら挨拶しなくていいよ!! … おしゃべり好きさん3様

コメントありがとうございます。
挨拶はするものだと思って
いましたが今の会社に入社してから
会社や人によって違うんだと
気付きました。言わなくて
良いのかな…と少し不安に
なりますが次回からは挨拶
しないでおきます。

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