はじめまして。 現在の会社に勤めはじめて6年、今年の4月に部署異動の辞令が出て…

はじめまして。
現在の会社に勤めはじめて6年、今年の4月に部署異動の辞令が出て、異動して半年ほど経った30代です。
現在の会社は定期的に会社が定めた部署へ異動があり、今回の異動は自ら希望した異動ではありません。

前の部署にいたときから（去年末ごろ）、自分が30歳になるのでそろそろ子どもを‥と主人と話していました。（この頃は異動の話は一切でていませんでした）
いますぐほしい！というわけではなかったですが、授かり物なので流れに身を任せようということで、去年末ごろから避妊はせずに過ごしていました。
そして、今まで遅れたことがない生理がいま一週間ほど遅れており、もしかして？と思っています。（まだ検査薬や病院へは行っていません）
まだ妊娠しているかも定かではないですが、もし妊娠していたらとても嬉しいです。
しかし、異動して半年なので、職場からしたら「なんで異動してすぐなのに‥」となってしまうのかな、と思うと素直に喜べない自分も正直います‥
その反面、結婚してるいい歳した女なことはわかったうえでいまの部署へ異動を決めたのは会社だし、自分が希望した異動ではないし、元から妊活していたし、別に気に病むことじゃない！と思う自分もいます。
とても忙しい部署なので、申し訳ない気持ちはもちろんあるのですが‥


やはり異動して半年で妊娠が発覚したら、会社としてはいい気分にはならないですかね‥
まだ妊娠しているかもわからない今悩んでも仕方ないのですが、みなさんのご意見が聞きたいです。

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