殺意がわくくらい憎い上司

そうだねぇ😔犯罪はよくないからね。殺意をいだくくらい嫌いな上司はいたけど、そんな人のために自分が犯罪者になるのはバカくさいしね😚そーゆー上司は一生直らないから結局はその職場を辞めるのが一番かな。

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因果応報ってあるからね。
主さん、そんな嫌がらせする上司のために手を染めちゃだめ。
嫌がらせや悪口言う人って幼稚で心弱い人なんだよ。怖い人じゃないんだよ。子供以下なんだから。

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>> 1 そうだねぇ😔犯罪はよくないからね。殺意をいだくくらい嫌いな上司はいたけど、そんな人のために自分が犯罪者になるのはバカくさいしね😚そーゆー上司… そうなんですよね…わかってるんですが その上司が原因で４人 同期がやめまして でも会社側も気付いてはいるのですが すごく要領がよく 会社側からやめろといわれないよう に上手なんです。私が辞めたら ますます上司は好き放題するし 同期のためにも自分のためにも負けたくないんです

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ありがとうございます😢まわりの方にも相手にしないのが一番だといわれ 私も仕事は仕事と割り切っているのですが 私の仕事を妨害したり 女性ですが蹴ったり 聞こえよがしに悪口をいってきたり とにかく暴れん棒将軍でして😫 参っちゃいます⤵

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そんななら、上司から頼まれた仕事やらないでいいじゃない。
上司より上の方に理由聞かれたら打ち明けてさぁ…。

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私はそれはさ、結局社内全員が仕事をしてないようなものじゃないかと思いますが。仕事は確かに自分のをすることが大事。だけど、何か不都合があったり、うまく業務がまわらなかったりすると、みんなで会議してどう改善するか話し合うもんじゃない？それをせずに、「気にしないのが一番」てさ、それは業務改善という一つの仕事をみんなで避けてるのと同じでしょ？
たった一人の上司を他全員で解決することもできない？話し合いもできない？全員が一致団結して話し合いをすればたった一人くらいみんなで改善できるんじゃない？

仕事って、会社って、不満がわかないことってないよ。特に業務改善なんて常に起こること。計画して実行して、うまくいかなかったところを見直して、また計画を立て直して。この繰り返しなんだし。
うまくいかないところは会議でしょ。

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今までも何回もミーティングを行い数々の対策を練りましたがことごとく打ちのめされてしまい みんなで舌を巻いています⤵

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どこの職場にもそういう人はいるものです😥相手にしないと、逆に嫌がらせがエスカレートしたりと…難しいものです💧そういう時は逆に相手の機嫌をとってみるのはどうですか❓自分の場合はそれでなんとか上手くいってます👍

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リスカが止まらないほどの環境の職場なら、負けたフリして辞めた方が勝ちじゃないかな～？

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