パートやアルバイトで 正社員並みの実務をされてる方、 もしくは、そういう経験…

どういうお仕事をされていたのかはわかりませんが、経験がないと中途採用してもらえない企業さんもありますから、前向きに就活してほしいと思います。

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>> 1 する場合はあるけど長期に渡って作業することが必要なら給与アップなり正当な対価を求めますねぇ。 ただで範囲外の仕事をする必要はないと思ってい… レスありがとうございました。お返事が遅くなってしまい申し訳ありません。

長期に渡って…正当な対価を
というご意見に慰められました。
本当は、それで良いはずですよね。

今までやり甲斐を重視してしまっていて、時給について無頓着すぎたかな…と改めて思いました。今職場で私が1番長く働いてるのですが、私よりも後から入ってきた子達と同じ時給なんですよね苦笑
作業の内容的にも、業務経験的にも、私の任されてる部分が多いはずなんですけどね笑

範囲以外の仕事の件も難しくて
新しい仕事を作ってくれ（企画立案、プロジェクト運営、営業、ちょっとした商品開発）とのことで、どんどんタスクだけが増えてしまって。

自分の立ち振る舞いを見直さなきゃな
と、とても為になりました。
ありがとうございました。

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>> 2 パートはそういうものでしょう。 好きで分かってやっているのだから 不満が出たら 次は正社員ですね。 レスありがとうございました。お返事が遅くなってしまい申し訳ありません。

やはり、パートはそういうものですよね。
シフト制だったり、子育て中なので勤務時間に融通が効くのが、パートでとても有り難かったですし、会社にも感謝しています。

退職後は、自分がどのような働き方をしたいか、よく考えますね。ありがとうございました。

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>> 3 主みたいに、時給よりも多く仕事をしている人は周りにいるけど、大抵、その後、成功してるけどね。 そういう人は、自分の範疇以外の仕事もして… レスありがとうございました。お返事が遅くなってしまい申し訳ありません。

そして、とても励まされるお言葉を貰えて嬉しかったです。ちょっと、ウルッと泣きそうになってしまいました。

会社の皆の期待に応えたい、助けたい、お客様に喜んで貰いたい、って気持ちで頑張ってきましたし、仕事自体にもやり甲斐も感じていました。

特に、私の後から入ってきたスタッフの子たちに楽しく働いて欲しくて、少々空回りしながらも、皆が困らないように先回りしながら複数の業務をリーダーとして進行してきたつもりで。

今回退職することに決めましたが
学んだことを活かして、新しい分野に挑戦したいな、と思っています。

ただ、私がいなくなった後の
残ったスタッフの子たち（新人さんが多くて…）の事がとても気掛かりで。。罪悪感や心配が拭えないです苦笑

損得勘定が昔から出来なくて
そのせいで、他業務を振られて自分の首をしめることも多かったのですが、次の仕事では良い塩梅で、上手く立ち回りながらも重宝される人になりたいと思います。

とても励まされましたし、次の仕事にも前向きになれました。本当にありがとうございました！

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>> 4 どういうお仕事をされていたのかはわかりませんが、経験がないと中途採用してもらえない企業さんもありますから、前向きに就活してほしいと思います。 レスありがとうございました。お返事が遅くなってしまい申し訳ありません。

仰る通り、経験がないと次の仕事も見つからないですよね。今の会社で学んだことが、社会でどこまで通用するのか未知で心配だったりするのですが、やってきた自分を信じたいなって思えました。

そういう意味でも、辞め時だったかと思います。新しい場所で、また色々と習得していきたいと思います。アドバイス、ありがとうございました！

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