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仕事をしていて、女性のヒステリーが本当に嫌だなと思います。 そんなことくらいで…
仕事をしていて、女性のヒステリーが本当に嫌だなと思います。
そんなことくらいでキーキー怒る？という感じです。普通に注意すればいいのに、
なぜそんなに声を荒げる？それで人が言うこと聞いてくれると思っているの？と言う感じ。
もちろん男性の多い職場なら男性もそうかもしれません。
ヒステリックでみんなが嫌っていたマネージャーがやめて別の人がマネージャーになったんですが、結局彼女もヒステリーキャラになりました。あんなに一緒に嫌ってたのに、まるで生写しです。
自分がやられて嫌なことをなぜ人にするの？しかも状況をわかってる人に？って感じです。
もう抑えが効かないんでしょうか？
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マネージャーになると変貌する…。
という事は、マネージャーという立場になって初めて分かる問題があるのだと思われます。
つまり、マネージメントをする人間にとってヒステリックになるほど問題のあるチームなのでは？
1さんが仰るように、会社自体に問題があるのかもしれませんね。
私自身、真面目で人に怒鳴らないような人が過労とストレスで徐々にそうなっていくのを目にしましたよ。
恐らくはマネージャーに過剰な負担が掛かかっているとか、マネージャーになってみて初めて前任者の苦労が理解できたのかもしれませんね。あとは更に上から無理難題を日々言われてるとかあるかもしれません。
「大変なのかもしれないけど、自分がされて嫌なことを人にするのはおかしい。」と誰しも思うと思います。
事実大変だからといって人に当たっていいわけがないと思うし。
たぶん相当余裕がないんでしょう。
私もそれで上司を嫌いになりましたが、
本人もどうしようもなかったのかな…とは思います。余りにも周りも無理解だったと思うし。私はそのマネージャーさんの気持ち少し分かるような気はします。
ありがとうございます。
芸能関係というか・・・なので一般の職種とは違います。
仕事内容が流動的で私はポジション的にはそのマネージャーよりも上の立場になることもあります。
でも絶対にキレないようにしてるんです。もう場の空気が悪くなるのが嫌だし、
キレるとみんなに伝染して「今ってやばい状況？」って変に不安になるので。
しかもキレるところは大したポイントじゃないんですよ。別に彼女の責任になるところでもなし（むしろ私が矢面になるところなので、私がキレるんならわかるんですけど）
仕事してる自分に酔ってるのかな？って思っちゃって。
ちなみに男性はいません（仕事の内容によっては男性もいたりしますが少ないです）
この仕事ってすぐにコンプライアンスが適用される訳でもないので、辞めるか上手く上のポジションになるか、うまく逃げるか（そういう圧から逃げるのが上手な若い子もいます）なのかなとも思うんですけど。
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