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春から小3.中3の母親です。 今はパート扶養内で働いています。 4月から扶養…
春から小3.中3の母親です。
今はパート扶養内で働いています。
4月から扶養を抜けて働く日数を増やしたいと思い仕事を探しています。
ですが三年生になる下の子が
学童に行く日数を増やしたく無いと言います。ママ働かないでって言います。
今は週1.2回学童に行っています。
友達とも放課後遊べなくなると言います。
扶養を抜けると、週5で働かないといけません..可哀想かなと思う反面、もうすぐ上の子は高校生でお金もかかるし働きたいと思っています..
今の職場は色々理由がありますが
退職予定です。
でも、パートとなると社会保険をかけてくれるのも医院の負担になるので、
入りたてで保険をかけて頂けるものなのでしょうか。正社員ではないので..
職業は歯科衛生士です。扶養内となると週2.3回しか働けなくて、正直平日時間があるのがもったいない気がします..
正社員も歯科は17時に帰れる所は無いしまだ難しいと思っています..
扶養ぬけて働いている方は
正社員ですか?..
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No.3481084 22/02/20 20:05(悩み投稿日時)
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