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- ここに悩みを書いても無神経な嘲笑や揚げ足取りのコメントばかりされて傷が深くなる。 身近に悩み言える人がいるのが勝ち組なのかな。
以前職場でこんな事があったのですが、責められるのに違和感を感じるのは私だけでしょ…
以前職場でこんな事があったのですが、責められるのに違和感を感じるのは私だけでしょうか?
登場人物
・私
・迷惑カップル上司A男
・迷惑カップル同期B女
迷惑カップルの根拠は
いつも他人(社員)のプライバシーを侵害しまくる癖に、B女の言いふらし行為とかだけは保身して黙秘を頼んだりすることです。ばれてるけど。
私はある日、運転が苦手で、駐車場のとめかたがわるかった事がありました。
確認したところ、どこにもぶつけたりはしていません。
A女がビックリした~大丈夫?といって朝連絡してき、私は「やっぱり今直しにいったが言いかな」と返答。A女は「本人が気にならんなら良いと思うよ!」と返事、不安になりつつも私は保留。
その後、B男から私の上長越しに、車の写真を盗撮した挙げ句、その盗撮が当たって見えるように悪意的に撮られた捏造まがいの写真を送りつけられてきたのです。この時A男は盗撮犯の犯人がB女の事だと隠して欲しいと上長にお願いしていたらしいですが、社内から撮られてたので盗撮女はB女とバレバレでした。
上司が写真をみて不安視したので、一緒に駐車場にいき、問題はなかったので車を修正。その後、A男らの言いふらしと盗撮は別問題なので、写真の削除を求め、言いふらさないで下さい。と直接チャット。
そしたらA男はそもそも関係ないのに、B女を悪くいうなみたいに開き直ってきました。後日、優しい上司がB女の言いふらしだけ口止めだけを頼んできていたことを伝えられ、明確な差別を感じとりました。
私はその後、親しい事務の方に相談し、駐車場の場所替えを依頼。
迷惑カップルにはサボり常習犯等の悪行もあったので、その差別の件含め五件全て事務に計上し、取り合って貰える約束に。
その後、私の気持ちに勘づいてたまとめ役の上長がかまをかけてき、無事所属部署の上側にも伝わり、あの二人を注意しないなら辞めます。と素直な気持ちを申し出、感情を吐き出しつかれその晩嘔吐してしまい、次の日休みました。その次の日に会社の実権トップの人が出てきて恋愛脳の迷惑人間二人と会議してたので、明らかに注意しましたアピとは思うのですが、結局正確な顛末がわからず不安です。
リモートで、本人らの直接の反応を見ることもできないので。対応、甘ったるい対応しかされてなかったなら離職を考えてるためです。
これ、そんなに私が悪くて、私はおかしいでしょうか?
駐車場の件は私自身に非があるとず
っと認めており、無視する意向を強めに出したのはB女の所業のみです。そもそも、A男がB女に直接言ったわけでもない発言で意味不明に不快感を催したのに謝る筋合いないですし。
仕事の理不尽でなく恋愛脳のせいで理不尽な目に合う筋合いはありません。私の気持ちも済まないので、遠回しにSkypeアイコンなりで皮肉の1つでも示したいです。どうしたら良いですか?
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わざわざA女が「びっくりした」と連絡してくるぐらいなので
よっぽど停め方が悪かったのでは?
あと、駐車場の様子を撮影したことは盗撮なのでしょうか?
また、駐車の件とその二人の件は別問題であるのに、混同してしまっていることが
余計今回のことをややこしくさせてしまっているように思います
>> 1
とめかたがわるかったのは認めているのです。
でも、私には送らなかった車の盗撮を付き合ってる男上司には送ったり、それが私に気にしなくて良いといった後の行為ですから、性格の悪さは事実です。
別件なので、私の問題はきちんと謝罪し、確認し、処理してます。一方で、奴らの人間性は放置ではないですか。
とめかたがわるかった以上、盗撮といっても犯罪にはなりうる可能性は低いですが、盗んでる撮ってんだから盗撮は盗撮ですよ。盗撮罪にはならないってだけで。
でもB女は刑法や警察への相談が必要?と考えたのでなく、反射的に面白がって撮ってる感じの発言をしており、罪悪感もなく、文脈的にも、見た限りでも、やむを得ず盗撮したという感じでもなく、見事に盗撮犯の心理でしょう。そういう人間なら、今度は私に何の問題もなくとも、勝手に盗撮しかねません。
言いふらしたり、開き直ったり、そもそもこいつが話に入ってこなきゃ良かったのに、A男が混同したのです。
あなたは「直しに行こうかな」と思ったのに
そのA女の「大丈夫」を聞いてしまい、自分の気持ちに素直に行動しなかったためにもやもやして
結果、自分自身で今回のことを引き寄せてしまったためだと思いますよ
駐車の仕方が悪かったのは認めていても、今回の一連の件の責任は認められていないと思います
結局、その時に直しに行けば起こらなかったことですので
腹立たしい気持ちはあるでしょうが、ここは認めてぐっと堪えた方が良いと思います
その方がね、後々良い結果得られるんですよね
>> 3
結果直しにいってますよ...?
確かにその女を少しでも信頼したのは私は浅はかでした。
一連の件といっても、責任は元々駐車の仕方の事しかないです。あるとしたら一緒に見に行ってくれた優しい上司の方への時間的リソースに対する責任です。
迷惑カップル、聞いてきた同期の方はともかく、男上司の方は言いふらし行為自体は元々皆いやがってたので、そこを指摘されて人の弱みにつけこんでどうみても八つ当たりや開き直りをしていただけでしたし、どこまでもただ迷惑だっただけです。関与した上司が「迷惑カップル男さんとは関わりたくない、仕事したくない」とコメントする程だったのに、事件全体自体に何の責任が...?
どうみてもこの二人が余計なことして引っ掻き回してるだけですよね?
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