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私は現在職場で副班長代理 業務を行なっています。 もう半年以上行なっていて …

回答2 + お礼0 HIT数 389 あ+ あ-

悩み人( ♂ XpAPCd )
22/04/08 13:48(更新日時)

私は現在職場で副班長代理
業務を行なっています。
もう半年以上行なっていて
4月の人事会議で副班長に
推薦しますと係長から言われた
のですがその後会社の都合上
副班長になるのは無理と言われ
ました。班長には手当てが
年間35万円副班長にはその半額
支払われていて以前から手当てが
貰えなければ副班長業務は
行いませんと伝えていました。
代わりに時給を上げる様に要請
しましたと言われましたが
いつからとかいくら上がるかは
分からないと言われました。
仮に時給が上がっても少額なら
やるつもりはありません。
私の工程は他の工程に比べて
色々考えて指示しなければ
ならないので手当て無しで
行おうとは思いませんし班長と 
同じ業務をしてかたや35万
私は無しなんて馬鹿くさいです。
班長と私がいない日の為に1人に
業務を教えたのですが基本的に
やりたくないと言っているので
その人に頼むのも無理ですし
その他の人は出来ないって言ったり
普段の仕事すらロクに出来ない人
しか居ないので私しか居ないので
すがやる気が失せました。
社員に指示して貰う様にしようと
思ってますが私の工程に社員が
来る事は殆ど無くてどの様に
仕事を回してるのかも把握して無いと
思います。手当てが無ければ
やらなくて良いですよね?
困るのは社員と会社だし。

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No.3514778 22/04/08 12:25(悩み投稿日時)

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No.1 22/04/08 13:12
通りすがりさん1 

ゴネればその後は冷遇されるパターンもあるので、長く続けるつもりじゃなければその考えでいいと思います。

No.2 22/04/08 13:48
匿名さん2 

確かにそれは馬鹿らしくもなりますね……
転職も検討された方がいいかもしれませんね。

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