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僕よりも後に入社した歳上の男性に仕事の指導をしています。 話していると言葉…
僕よりも後に入社した歳上の男性に仕事の指導をしています。
話していると言葉遣いに気になる点があり、指摘をしました。
敬語を使う時とタメ口を使う時があったり、君付けの時にとさん付けの時があったり、結局どちらが先輩でどちらが後輩なのか、相手は僕を会社の先輩だと思っているのか、疑問に思ったからです。
直りはしましたが、歳下の自分が偉そうに指摘するのはおかしな話でしょうか?
会社で言えば僕が上司になり、一応上司として指摘をしたつもりです。
周りの一部の人には、マウントだ何だと言われて自分のしてることは正しいのか疑問に思うこともありました。
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No.3557126 22/06/07 12:54(悩み投稿日時)
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