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就活生なのですが初めて内々定を1社からいただきました。4日後に電話で承諾に関する…
就活生なのですが初めて内々定を1社からいただきました。4日後に電話で承諾に関する連絡をするとメールが来ましたが、正直その企業に入りたいかと言われれば入りたくないです。
内定承諾を考える時間もほとんどくれないという企業ですが、一応承諾しておくものなのでしょうか。内定辞退する可能性もあるので承諾するのは気が引けますが、この先就活がうまくいく保証もないため保険として持っておきたいというのも本音です。
承諾後の辞退は法的に良くてもモラル的に良くないと言いますが、ただでさえ大変な自分の人生で、他企業のことを考える余裕もありません…。
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あまりお勧めしません。
やはりちゃんと努力して、入りたい会社に入った方が、良いと思います。
なんとなく・・・とか、心のどこかで嫌な印象があるとこは、辞めがちのなると
思うのでちゃんと続けたいので在れば、ちゃんと自分と向き合って探して下さい。
確かに不安ではありますね。
でもその内定を貰ったところしかなくて、仕方なく入社できますか?
出来るのあれば取っておいても良いかもしれませんが、やはり無理とゆう事で在れば
早めにお断りする方が良いかと思います。
最終的には自分がどのような所でどの様に働きたいか、想像出来ることが大事では
ないでしょうか?
想像できない、想像できるけど嫌な想像になる、、、なら続かないと思います。
諦めないで、時間がかかるかもしれませんが粘って探して下さい。
私も承諾しない方がいいと思います。
入ってもまぁいいかと思える会社からともかく、行きたいと思えない会社なんですよね。。
会社人生はとても長いです。その会社に入ることに納得されてから内定承諾すべきです。
早めにお断りする方がお互いのためです
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