- 注目の話題
- 一回り以上年下の遠距離恋愛の彼氏がいます。 来月、彼の地元へ遊びにいく予定があります。 その際、彼は私へのプロポーズと、彼のご家族に正式に婚約者として紹介さ
- 妻の事で悩んでいます。 一年前にマンションを購入し引っ越したばかりだと言うのに妻の不平不満がり止まりません。 具体的には以下の通りです。 ①ここは田舎で周
- 彼氏の元嫁から「来週お泊り会しようよ(ぴえんの絵文字)」と連絡がきているのを見てしまいました。(勝手に見たわけではなく一緒にサブスクで動画を視聴中に来たline
４０代、女です。男性スタッフ(３０代)の態度が良くないため、呼び出して「挨拶くら…
４０代、女です。男性スタッフ(３０代)の態度が良くないため、呼び出して「挨拶くらいしなさい」「挨拶するのに人を選ぶのは良くない」とキツく注意しました。その場では「すみません」で済みましたが、それを見たスタッフが上司(女性)に報告したらしく、注意を受けました。
「普段、気の優しいあなたがそこまでキツい人だとは思わなかった」
「注意というより"○○君(後輩)、私を見てよぉ"って、求愛してるように感じる。振り向いてほしくてたまらないって感じ」
「あなたの信用ガタ落ち。彼とは距離を置きなさい」と。
今、彼とはお互い普通に話せたり冗談言い合ったりしてます。
なのに上司はいまだに「あんな事があったのによく話せるね。私なら気まずくて退職したくなる」「全然反省してないじゃん」と言ってきます。
ちなみに注意したのは去年の１２月です。
そこまで信用を失うような事なのでしょうか？
タグ
新しい回答の受付は終了しました
なんでそんな事態になるのか、主さんが困惑する気持ち理解できます。
求愛してるように感じるとか、表現も気持ち悪い感じで感情盛り込みまくりで人の怒り方も間違えてますしね。
女じみた女をけぎらいするこじらせ女なのかも…
３０にもなった人間を挨拶程度の教育しないといけないって、部下見ても上司見てもおかしな会社だなって思います。
信用は損なわないですよ、そんなことで。上司は主さんにあれもこれも言いたいだけ。
その上司の上司になって、黙らせてあげたい気分です。
その、覗き見した上にチクったヤツの方が怖いわ。あと、覗き見したヤツの持った話を真面目に受け取った上司も変。
「退職したくなる！」とか「求愛しているように感じる」とか、このフレーズはパワハラのセクハラよ。
>４０代、女です。男性スタッフ(３０代)の態度が良くないため、呼び出して「挨拶くらいしなさい」「挨拶するのに人を選ぶのは良くない」とキツく注意しました。
40代男性です。
職場に1人でも挨拶がまとも出来ない人材がいたら、全体に対して注意します。
新卒で社会人になったばかりであれば、全体の前で晒されるようになるかもしれないので、何かの呼び出した機会のついでに言いますが、それだけでは言いません。
30代男性なら、それで分かると思うんですけどね。分からなければ上司としては一応呼んで言うしかないですが…。
>その場では「すみません」で済みましたが、それを見たスタッフが上司(女性)に報告したらしく、注意を受けました。
なにか問題でも？
>「普段、気の優しいあなたがそこまでキツい人だとは思わなかった」
ん？甘いのと優しいのは違いますので。
おかしな事があれば、ハッキリ言いますし、特に自分の下の人間に関しては自分の管理責任になるので当然の事をしたまでです。
>「注意というより"○○君(後輩)、私を見てよぉ"って、求愛してるように感じる。振り向いてほしくてたまらないって感じ」
すみません。ちょっと価値観が私にはわかりかねます。
>「あなたの信用ガタ落ち。彼とは距離を置きなさい」と。
そうですか。それならやむを得ないかもしれないですね。
彼に限らず、業務においては適切な関係で対応致します。
何か私に不備があるようでしたら、ご指摘下さい。
あれこれ言われたら
「感じる」と言うのはあなたの主観であり、事実とは限りません。
事実を根拠としてご説明頂けますか？
という感じでイジって遊びます。
新しい回答の受付は終了しました
お知らせ
職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧
