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低スペなのに必要以上にプライド高い人と話してるとイライラしてしまうのですが、どう…
低スペなのに必要以上にプライド高い人と話してるとイライラしてしまうのですが、どうすればなおりますか？
割と世の中に多くて意味がわからないです。
高学歴エリートならまあそうだよなと理解出来ますが、
なんでお前なんかのスペックで、
頭脳も肩書きも人間性もしまいにはルックスまでも全て並以下なのに、
どうしてプライドだけはエリート級に高くなれるの？とイラついてしまいます。
なんでそんな自分に自信があるのでしょうか？
それに何もないくせに仕事が出来て誰とでも上手く付き合えてると思い込んでるバカもいます。
実際はびっくりするくらい仕事が出来ないうえ、上司に指摘されても言い訳ばかりして改善しない、誰にでもバレる嘘をつく、言い返せないと不機嫌になるという人間もいます。
朝イチで仕事を頼んでも、忙しいから今日は出来ないと断られ、それは仕方ないと思い自分でやりましたが、
そいつの業務範囲の仕事でやったことなかったのですが、ほんの10分で済む内容で驚きました。
しかも初めてやったので不慣れで調べながら不器用な私がやって10分なので、慣れれば5分で出来るなと思う内容でした。
なのに今日一日一切出来ないとは？でした。
時間がかかる業務でもないのの、そんなの鵜呑みにしてそいつが対応出来る日まで待っていたら、無駄に業務が滞ることになっていました。
前にもただコピペして貼るだけの作業を依頼しましたが、対応しかねると断られました。
あまりに全面的に無能過ぎて業務に支障も出るため、しょっちゅうそいつが会議の議題にあげられ、業務改善を話し合わなければならないです。(そいつ以外はみんな普通に出来ています)
どうして無能な人間って、自分が仕事出来ると思い込めてプライドも高いのでしょうか？
やれば何でも出来る人や、努力して手に入れた
人達であれば、結果が出ているので自信家になるのもおかしくないです。
でも意外とエリートって目に見えてプライドの高さをひけらかす人は少ないので、
実質低スペの方がプライド高い人が多いと体感しております。
でも、無能は一体何の実績があって、自信に繋がるのでしょうか？
一切何もないのに、周りよりずっと劣っているのに、その周りよりも何故自信があるのか、
何を元に自信になるのかが理解出来ずにイラついてしまいます。
もう少し心穏やかに日常を送りたいのに、低スペのプライドの高さにイラついてしまう自分が嫌になります。
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自信があってひけらかしてるんじゃないと思います。
自信がない人ほど自分はデキる奴だと豪語したり、嘘ついてまで人の足引っ張ったりですよ。
自信がある人はそんなことする必要ないからしません。
上司に注意された時に、言い訳しても自分の評価を下げるだけであり、素直に謝罪して解決策を考えることが一番だと自信がある人ほど分かっています。
言い訳するのはどっしり構えられず動揺しているから。
自信があるとか誇りを持ってるのとプライド高いは全然別だなって思います。
実際にがんばると、がんばってもできない自分を自覚してしまうので、プライドで覆い、頼まれた仕事もせずに
「ふん、やる気出せばできるんだけれど、やらないだけ」という態度で自分を守っているのでしょう。
実害があるのが困るよね。
自分もそんな人と仕事して、病んで辞めたことがありましたよ。
まるきりデキナイさんなのに、周りが私にうまくやってくれと言ったからです。
雇った社長に問題があり、あんなのを許容するほど会社は人手に余裕はありませんでしたし。
実績も経験も知識も能力もないのに、プライドだけ高く、実際に仕事している私を無駄に敵視するとか、もうただの嫌がらせでしょう・・・。
あなたがそう思ったとしても、その人にはその人なりの経験と実践があり、自信を持っているので、それをとやかく言うのはどうか？と思います。
あなたがその人を異常な位見下したり、その人の自信やプライドをへしまげようとするのは、かなり、性格が悪いと思います。文章を読んでいる限りでも、性格の悪さがあからさまですね。
器の狭さを感じますね。
年齢も、その人よりも低いのでしょうね。
3さんと主さんのやり取りを見て
自分の方が出来る！自分の方が有能だ！と、お互いにプライドが高いから、相手を認めないんじゃないでしょうか？
つまり、似た者同士。
だから、会社の同僚さんも、主さんも、お互いにプライドが高いから、相手を認める事が出来ずに、ムカつくのでは無いですか？
因みに、学歴が凄くても、頭の回転が鈍いのか、仕事が出来ない人は居ます。
>> 7
なんで、仕事ができない人にイライラするんですか？
かわいそうな人だと思って、やり過ごせばいいじゃない？
もう会社の損害に影響しているレベルなんです。
例えば、あり得ない肌の低粗利になってるから原価削減を会社から呼びかけられているのに、本人は引き続き、訳分からず原価かけまくって更に拍車をかけたりするのです。
それで上司が本人に注意しても嘘をついて不機嫌になります。
そのため会社として議題に上げて話し合わなければならないなどあるんです。
やり過ごす範囲も超えていますし、
その人がミスる、改善しない、仕事を拒否ると仕事の皺寄せもこっちに全部くるんです。
それだけなくて、二度手間になったりもあります。
それで相手の態度も態度なので、イラついてしまいます。
3、8さんのように、
本当こういうお悩み掲示板って、矛先を何とかして主に向けたがる人っていますよね。
主の悩みの投稿なんですから、もう少し主の悩みに寄り添ってはと思いますけどね。
私は困っている主の気持ちに共感できます。
自分も皺寄せ対応させられてる側だったからです。
主が有能だ無能だとか、
そんなくそどうでも良い次元の話を呑気に考えてる場合じゃなく、皺寄せをもう自分がやるしかないんですよね。
なのに、尻拭いしてるのに元凶が改善する気もなく、何故問題になっているか理解すら出来てない人間なら、更にストレスになりますよね。
上司にその人と関わる仕事を減らしてもらうとか、相談してみてはどうでしょうか。
私はタイミングが良かったこともあり、
皺寄せしてた人の業務が変わることになって今は逃れられました。
相談したら上司の負担になるとか思っているかもしれませんが、そうして我慢していたら限界がきてしまいますよ。
私は派遣男性です。仕事はめちゃ楽で暇していますが、周りには忙しくて目が回りそうだと周知させております。
仕事は言われたことだけ期限内にやればいいのです。30分でできることを思い切り引き伸ばしてやるか、さっさと終わらせて暇つぶししております。
早く終わらせたりしたら給料変わらしず1円も上がらないのに次から次へ仕事が振られてくるだけ大損です。
楽して暇して給料貰えるんだから最高の天職です。多様性。SDGS。新たな働き方です。
>> 11
3、8さんのように、
本当こういうお悩み掲示板って、矛先を何とかして主に向けたがる人っていますよね。
主の悩みの投稿なんですから、もう少…
ありがとうございます。
私も何故こっちを批判したい？と内容を読んだうえでもよくわからず、不思議に思ってましたので、共感ありがたいです。
そうなんです。自分が有能だろうが無能だろうが一切関係なく、ただ単にミスったそいつの皺寄せが自動的に流れてきます。
本当に悪いですが、ミスは誰にでもあるので仕方ないにしても、
上司に注意されても意味すら理解出来ないなら、
うちの会社はそんな人をおんぶにだっこ出来る余裕が無い職場なので、辞めていただきたいです。
そういう人も面倒が見れる(ほっといても仕方ないで済むような)余裕がある職場は他にあると思うので、そこを見つけて転職してくれた方が、お互い幸せではと思います。
本当に逃れられてよかったですね！！
上司には確かに聞かれたとき、多少苦労しているくらいにしか伝えてなかったので、
もう少し深刻に相談してみようと思います。
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