面接官の人又は人事担当等の方、
書類選考の場合、履歴書だけで良いのでしょうか？職務歴書も必要ですか？良く職案に行くと履歴書を郵送って言われるので…
後、履歴書、職務歴書の何処を重点的に見ますか？
注意点や書き方など教えてください。何度も書類選考で落ち、もう二ヶ月も無職です。何でも良いのでアドバイスよろしくお願いしますm(_ _)m
No.372081 07/05/29 18:45(悩み投稿日時)
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職務歴は、必ず見ます👀
私の所は、郵送で選考はしてないので、参考にはならないかも知れないけど、
面接時には、字も見ます👀👀
字には、人柄が出ますから。
後は、今までの退社の理由も聞きますが、それは、本当かどうか分からないので、話半分で聞いてます。
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