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職場の上司への対応で悩んでおります。 その上司はいつもニコニコしていて穏や…
職場の上司への対応で悩んでおります。
その上司はいつもニコニコしていて穏やかな人だったのですが、仕事が忙しくなってからあからさまに機嫌が悪くなり、気分の浮き沈みが激しくなりました。
言動が高圧的になり、ミスを押し付けられることも何度かあったのですが、我慢していました。
しかし先週同じようにミスを押し付けられ、一方的に責められた際に何かが切れたのか、トイレで1人号泣してしまい…
正直、もう今まで通り接する余裕がないです。業務上やり取りする機会が多い相手なのですが、目を合わせるのも苦痛です。
皆様はこのような上司にはどのように対応しますか？
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No.3742702 23/02/26 21:17(悩み投稿日時)
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上司の上司に「〇〇上司の仕事の分散を考えて頂けないですか？〇〇上司は明らかにキャパオーバーで、部下に対しての信頼関係も崩れつつあります。私も限界です。このままでは、離職者や部内での協調がなく業務に支障が出るかと思います」と訴えてみてはいかがですか？
上司との関係性を今の状態で解決は難しいと思います
が、上司の上司への嘆願であればまだ解決の道があるかと思います
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