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眠れません。 派遣です。不良品が出て同僚直接雇用のパートに相談したら大丈夫…
眠れません。
派遣です。不良品が出て同僚直接雇用のパートに相談したら大丈夫よといいました。
以前何度もいってたらキレていくそして結局直らないので不良品として出荷され大きなクレームになりました。納期までに間に合わせないといけない生産性しか見てなかったからでした。
機械を直すのは同僚しかできません。
クレームが来てその後2週間位は不具合はないかきいてなおしてくれたけどそのうちまた直してくれなくなりました。
派遣の営業に相談したら会社の上司に相談しろと言いました。
現場を知らないのに私のやり方が悪いとも言われました。心外です。
上司は同僚に信頼を寄せてます。機械を直すときも、作業の進捗状況も、同僚と二人だけで話します。
そして全くと言っていいほど現場を見に来ません。
もし私が上司に相談することによって同僚がさらに私にキレてきたら、恨まれたらと思うと怖くて何も言えません。
明日からも不良品が発生したらどうしたらいいのでしょう
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No.3768224 23/04/06 00:36(悩み投稿日時)
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けど相談できたのは◯よ。
そこは唯一の救い。
だけど上司にも早く相談しないと。
悪い事ほど早くね!
明日(もう今日か…)は乗り越えて!
失敗するってことは成長してる証よ!
その分で会社に貢献しなさい。
早く寝ろ!w
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