労働通知書を面接の時にいただきましたがもし不合格の場合返却するべきでしょうか？ …

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匿名さん
2023/05/29 13:39(更新日時)

労働通知書を面接の時にいただきましたがもし不合格の場合返却するべきでしょうか？
また面接時点でこういった書類をいただいたことが初めてなので不合格の場合も渡すことはあるのでしょうか？

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No.3801868　2023/05/28 20:45(悩み投稿日時)

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No.1 2023/05/28 23:33
悩める子羊さん1

労働通知書というのは知りませんが、』労働条件通知』のことでしょうか？

それなら、『労働契約の締結に際し』明示する、と労働基準法で定められているので、それを貰ったということは労働契約を締結したということになりますね

No.2 2023/05/29 10:21
匿名さん2

会社に聞いたら丁寧に教えてくれますよ。

No.3 2023/05/29 13:39
お礼

>> 1 労働通知書というのは知りませんが、』労働条件通知』のことでしょうか？それなら、『労働契約の締結に際し』明示する、と労働基準法で定めら… そうですそちらの書類です
ありがとうございます！

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