条件を満たしてるのにもかかわらず有給を拒まれた場合、有給申請書(あるかわからない…

いや、大丈夫ではないでしょう。

まずは既定の有給申請書があるかどうかの確認。あるのなら、自分で作っても受理されないから意味無いかと。

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申請とか届けとかは別にして会社に拒否権はないよ。あるのは時季変更権。
○○だから(多忙だから、この日は主さんでないと支障が出る等々)○月○日以降にしてよ、とかが普通です。
ここがあいまいならただのパワハラ。嫌がらせ。ま、パワハラや非常識はブラックの常識ですけれど。

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>> 1 いや、大丈夫ではないでしょう。 まずは既定の有給申請書があるかどうかの確認。あるのなら、自分で作っても受理されないから意味無いかと。 あったとしてもそもそも有給を拒否されてるから貰えないんですよ？

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>> 2 申請とか届けとかは別にして会社に拒否権はないよ。あるのは時季変更権。 ○○だから(多忙だから、この日は主さんでないと支障が出る等々)○月○… ですよね！有給をとる権利はあるので有給申請だして振り込まれてなければ労基いけばいいかな？

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