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飲食店でバイトしてます。2ヶ月前に入ってきた新人さんが、悪い子じゃないんですけど…

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悩める子羊さん( ♀ )
23/09/04 22:56(更新日時)

飲食店でバイトしてます。2ヶ月前に入ってきた新人さんが、悪い子じゃないんですけど仕事が遅く気が効かない、言われたことだけするし、難しいことは任せられないんですけど、私たちは教えることはしっかり教えて放置してます。店長は明るい人ですが、その新人さんとは業務内容以外話しません。
役に立ってないけど、採用した店がどうにかすることだと思って私たちはどうにもできないよね。と。そしたらお局パートさんが、「こちらに害がないってみんな言うけど、いるだけでイライラする」と言ってその新人さんに明らかに嫌味を言い続け、辞めるようし向け始めました。
確かに人件費は無駄だから新しい人雇って欲しいとは思いますけど、お局さんのこういう過剰な対応、みなさんならどうしますか?いなくなってもいいならスルーしますか?

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No.3869462 23/09/03 17:26(悩み投稿日時)

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No.1 23/09/03 17:33
匿名さん1 

店長が店長としての仕事しないからですよね?
店長は明るい人ですとか関係あります?

No.2 23/09/03 17:48
匿名さん2 

お局さんの行動は明らかなイジメ行為です。見て放置してる主さんもイジメ加担者。
むしろ、アルバイトは言われた事をやれば良いんです。たかがアルバイトに期待し過ぎでは?
言われた事はしてくれるなら都度指示すればいいだけ。それが出来ないなら皆無能なだけですね。
それに店長が良い人なら新人の子に指導を行いますよ。
主さんのバイト先は無能で人間として終わってる人しかいないですね。

No.3 23/09/03 18:30
通りすがりさん3 

放置も嫌味言うのも目くそ鼻くそですし、大差無いですよ。

No.4 23/09/03 18:35
通りすがりさん4 

まず主さん自身 どのスタンスが希望なんですか?笑
私ならほっときます。
使えない人を教育するのも、イジメてる人を注意するのも社員や店長の仕事です。
聞かれれば教える。
悪口は聞いても同調しない。
何を言われても私は良く分からないや!…で逃げる。
仕事のみに徹する。

No.5 23/09/03 18:39
匿名さん5 

そういう職場は、「仕事が早くて言われなくても難しいことも率先してやれるバイトの子」がいたらそれはそれで嫌味言うに決まってる

No.6 23/09/04 22:56
匿名さん6 

主さんの悩みの回答にはなってないかもですが、気が利かないを通り越してる子多くなりましたよね…
確かに言われたことはやるし、その都度指示も出してるけど、周りが忙しく動き回ってても、こちらが何も言わないとそれまで寄りかかってボーっとしたり、座り込んだりする子本当にいるんです…
バイトに何求めてるんだとかいう人いるけど…
うちの店ではもうすぐ1年とか経つ子なのにここまでわからないのは異常だと思う…

でもこういうのって結局は店長のせいだと思いますね

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