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ただの愚痴 産休の人の仕事をまるっと振られて、二人分の仕事を続けて連日残業…

回答5 + お礼0 HIT数 176 あ+ あ-

匿名さん
23/10/12 13:05(更新日時)

ただの愚痴

産休の人の仕事をまるっと振られて、二人分の仕事を続けて連日残業
もうすぐ産休から帰ってくるらしいけど、正直もう帰ってこなくていい

産休で足りない人員を補充しない会社が悪いけど、それとは別で産休取ったやつを正直恨んでる
大変だった時に居なかった奴、まじで要らない
辞めてくれたら補充されたのにってずっと根に持ってる

でもそういう今ある不満を言ったところで、少子化が〜、権利が〜、女の社会進出〜って正論で殴ってくる

事実なのはわかってるよ

あと自分が取るときにどうするのか?っていう不確定な未来の話しかしてないやつなんなの
今の話してるんだけど

というか、取らなかったらその代わりの保証があるのか?無いだろばーか未来語るやつは黙ってろ

悪いのは産休取った人ではない
悪いのは会社 

でも今実際に産休取ったやつの尻拭いしてるのは誰?しわ寄せ行った人の不満や現状は無視か?
臭いものには蓋してるだけじゃん

産休あけの人に不満伝えることはしないし、子供優先にしてね!って祝うけど
一生本音では恨むことなのは確か
嫌なら会社辞めれば?辞めたあとの生活保証できるやつだけ言えよ〜!

No.3897080 23/10/12 12:20(悩み投稿日時)

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No.5 23/10/12 13:05
匿名さん5 

日本の闇が垣間見えた

No.4 23/10/12 13:01
匿名さん4 

わかるよ
産休取る奴はまじで邪魔だよね

No.3 23/10/12 12:52
匿名さん3 ( ♀ )

会社が悪いです。

主さんに、何か特別に手当あげるべき。
産休を取るの権利だけれど、その分のフォローしてくれた人に何か手当を出すとかいう権利もあっていいと思う。

No.2 23/10/12 12:25
匿名さん2 

産休明けで帰ってくると言うことは、実際に休んでいたのは3ヶ月くらいってことですよね?
3ヶ月なら、代替スタッフを雇用するのは難しかったのかもしれませんね。
でもなんで主さん一人で2人分?
みんなで少しずつ分担しなかったのが謎です。

No.1 23/10/12 12:22
匿名さん1 

会社が悪い

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