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労働基準法違反を指摘したら退社することになりました。労基になんて相談すれば動いて…
労働基準法違反を指摘したら退社することになりました。労基になんて相談すれば動いてくれますか？残業未払いの証拠はありません。
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No.3917863 23/11/12 18:40(悩み投稿日時)
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証拠が無いと労基も何も出来ないと思いますが、伝えたいなら会社であった問題をまとめて何が労働基準法的にNGだったかを明確にして話に行きましょう。おかしいと思うだけだと話になりません（ただのめんどくさい奴が来たになる）。○○は労働基準法△△条に違反していると、法的に伝えましょう。法の知識が無いのであれば、弁護士をつけてください。
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