これってどうなんでしょう❓

回答1 + お礼0 HIT数 561 あ+ あ-

匿名希望( 25 ♂ )
07/06/12 18:48(更新日時)

自分は中途採用で飲食業に入ったのですが、年齢的(25歳)に新入社員と同じ給料や待遇です。しかし、今年入った新入社員は自分より基本給が2万円も高く、既に追い越されてます😥自分は入社8ヶ月で店長が不在の時は代理をしてます☝それでも低いのは納得出来なくて💧こういうのって、何処の会社でも普通にあることなんでしょうか❓レスお待ちしてます🙇

タグ

No.394893 07/06/12 18:42(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

投稿順
新着順
共感順
付箋

No.1 07/06/12 18:48
匿名希望1 ( 40代 ♂ )

待遇に不満があるなら納得出来る回答を上司か人事に求めるべき。それで納得出来ないなら転職するしかない。転職は給与面も含めた待遇で納得してから決めるべきで入社してから他と比較して不満を言うものではない。
それとあなたはまだ8ヶ月しか経っていないのでしょう?評価や昇給はこれからの話。

投稿順
新着順
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

お知らせ

5/28 サーバメンテナンス(終了)

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

お悩み解決掲示板 板一覧