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今朝38.2発熱がありました。インフルの可能性大です。昨日の仕事はじめは微熱、今朝38.5です。もし、インフルになった場合、来週の火曜日まで仕事行けないですか？
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No.3953206 24/01/05 06:38(悩み投稿日時)
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インフルエンザは学校においては出席停止とすると法律で決まっていますが、仕事においては決まっていません。
まともな職場であれば、発熱時には新型コロナウイルスなりインフルエンザの感染を疑うので、検査結果の報告を求め、学校と同等程度の休養を推奨すると思います。会社によっては明確に規定があるので、それに従う。規定がなかったり、知らないのであれば、会社に確認する。
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