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退職の理由について。 長年アルバイトをしていた職場で、正社員登用により正社員に…

回答2 + お礼2 HIT数 159 あ+ あ-

匿名さん
24/02/06 22:38(更新日時)

退職の理由について。
長年アルバイトをしていた職場で、正社員登用により正社員になって2年弱です。

残業が多くて肉体的に耐えられない。(ほぼ毎日1、2時間。繁忙期は3、4時間。)
2時間程度の残業で帰ると冷たい目で見られているように感じ、精神的にも耐えられない。
有給休暇を取ろうとすると先輩や上司に嫌な顔をされ、精神的に耐えられない。(もちろんさほど忙しくなさそうな日を選んでます。)

これらを理由に退職してもいいですか?

休日も仕事のことを考えてしまって心が休まりません。
つらいです。

No.3977968 24/02/06 21:59(悩み投稿日時)

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No.1 24/02/06 22:09
人生の先輩さん1 ( ♂ )

いいと思いますが、そもそも辞める理由なんて、正直に本当のことを言う必要はないと、俺は思います。

なるべく波風をたたせずに…という思いがあると思いますし、それは正しいことだと思いますが、辞めると申し出てから最低2週間後に辞めることさえ守れるなら、あなたの心身を安定を優先させることが何よりも大事です。

なるべく余計なことは考えずに、できるだけ心身の安定をもたらすことができるような、次の行動が急務だと思います。

No.2 24/02/06 22:11
匿名さん2 

辞めたい…って思ったら辞めてもいいと思います!

ただ、上司が納得のいく理由でないと中途半端な理由だと辞めさせてもらえないかもしれないです…(私も以前辞めようとして理由が弱かったので辞めれませんでした)
大抵表向きな辞める理由としては
「異業種に転職する」
「ここよりも有名な会社に転職する」
「結婚する」
「家庭の事情」
など前向きかやむを得ない理由を言ったほうがすんなり辞めることはできると思います。

勇気いると思いますが、頑張ってください

No.3 24/02/06 22:33
お礼

>> 1 いいと思いますが、そもそも辞める理由なんて、正直に本当のことを言う必要はないと、俺は思います。 なるべく波風をたたせずに…という思いが… 本当のことを言う必要は無い、ですか。
たしかにその通りですね。
周りの反応が怖くてなかなか言い出せず、こんな理由で辞めることを考える自分が間違っているのではないかと思えることもありました。
心身の安定が何よりも大事と言ってくれてありがとうございます。

No.4 24/02/06 22:38
お礼

>> 2 辞めたい…って思ったら辞めてもいいと思います! ただ、上司が納得のいく理由でないと中途半端な理由だと辞めさせてもらえないかもしれないで… 辞めさせてもらえないこともあるんですか?
恐ろしいですね…
「家庭の事情」なら穏便に辞められそうですね。
アドバイスと激励のお言葉、ありがとうございます。

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