出産祝いをする？しない？ いろんな人の意見が聞いてみたいです。 質問はコメン…

職場後輩への出産祝いをするかしないか。

これまでの経緯

⭐️後輩は4つ下、新卒で入社してきて私の後輩になる。8年ほど一緒に働くが、後輩は異動、現在別部署。
⭐️女性社員は少なく、出産祝いが必要な機会は初めて。

ここからは悩んでいる理由

⭐️後輩は去年結婚、婚姻届けの証人を頼まれる。(ただ理由が、ご主人側が次に幸せになってもらいたい未婚の先輩にお願いしたいというので、それなら私も合わせたと言われてしまう。)来月出産予定。
⭐️私にとって後輩とは仲が良い存在であるし、休憩時間や社内旅行はよく一緒にいて、恋愛話しもよくしている仲。
けれどプライベートで交流はなく、2人でご飯に行ったのは2回くらいしかない。
⭐️私は未婚。
彼女が結婚をする時に他の女性社員(彼女は私より2つ年下)が「結婚焦ってない、だって◯◯(私のこと)がまだいるから」と後輩に話したようで、それを後輩は私に伝えてきた際、
「◯◯(2つ下の女性社員)全然焦ってないわ、だって比べるの◯◯(私のこと)やもん」と言ってくる。どういうつもりで言ったのかはわからんが、不快だった。
⭐️他にもこのようなプチマウント行為、言動がある。
⭐️結婚祝いはした(現金1万)
お返しは不要と伝えた。
数ヶ月後、妊娠発覚、産休がきまり、会社でも部署異動が行われた。その際、私が直接的な大被害を被る事となる。そのタイミングでお返しなかったのに、2500円のリップグロスを貰う。私としては何これと疑問がわく。

とりあえずマウントというか、プチ嫌味？のような物が多く、下にみられている感はありまして…

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しないってどういうこと？

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別にしたくなければしなくていいと思いますけどね。それくらいの人間関係ならとは思います。

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そういうのって自分の気持ち次第で良いのではないですか？

あまりあげる気がしないなら、あげなければ良いし、祝いたい気持ちがあるなら、あげればいいし。

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しなくていい。
自分の気持ちに正直に行こう
じゃないと
お祝い渡したのにって恨みがまた何かあった時につのるだけでしょう
精神的に良くないから
やりたくない事は
やらなくていいのよ。

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あくまで自分ならですが、だいたいこういうお祝いって連盟なこと多いし、そんな高額じゃないと思うので贈ります。
連名じゃなくて個人で贈るとしても
今後も当たり障りなく接する予定でその人ってより周りの人に変に思われたくないならならお祝い送っとくかな。
貰ってないって事実だけ変に吹聴されても面倒だし。

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ちなみに部署には男性は何人いるんですか？

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皆さん、ありがとうございます！
全てしっかり読ませて頂いております。

返信いらないと思われる方もいると思いましたので、疑問点書いて頂いてる方へはお返事いれさせてくださいね。

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>> 2 しないってどういうこと？ 個人的にお祝いをするか、しないかです。
部署事や、有志を募りまとめてお祝いするかはまだわかってません。

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>> 7 ちなみに部署には男性は何人いるんですか？ 私が今いる部署の男性人数でしょうか？
今は彼女と部署もちがうので、私の関連部署がするかはわかりませんが、するとすれば恐らく10人前後かと思います。

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私なら…ですが。
上司に聞くかな？
耳にしたのでお祝いを…とも考えたんですが、この部署に居たから社内では仲良くしてましたが個人的にはそんなに親しい訳じゃないので部署としてお祝いあげますか？　どうします？　1人300円ぐらいで…
って。
もう他部署だしあげなくていいよ！って言われればそのまんま。
300円ぐらいなら良いんじゃない？って言われれば、ちょっとした物買って部署から…で済ますかな？

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