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介護職をして15年になります。30を過ぎ夜勤のきつさ人手不足など精神的にも体力的…
介護職をして15年になります。30を過ぎ夜勤のきつさ人手不足など精神的にも体力的にも限界になりました。何度か退職届を出したこともありましたが却下され無責任だのここにいることがあなたへの1番など言われ辞める気力もなくなり今に至ります。ですがやはり退職したいという気持ちが強くなりました。職種を変えて接客の仕事がしてみたいとの思うようになりました。一歩踏み出すことが今の私の課題です。ですがまた人手不足の現場を離れることが無責任だと言われそうで怖いです
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No.4051242 24/05/16 14:07(悩み投稿日時)
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退職願いは、会社側は拒否をしてはいけません。
会社の規定はありますか?
要件を満たしているのに退職を拒否できませんよ。
届けから最大2週間で退職できます。その間有給の消化日にあてても問題ありません。
意思が固まっているのならあなたの人生です。労基などに相談しましょう。
まりりさんより経験は少ないですが、介護職です。私の職場も引き止められはします。それか、同じ理事長?その家族?が経営している職場を勧められます。それでもみんな辞めてます。(一部の人は勧められた場所に行ったけど)
私は転職する勇気がなく毎日がストレスとの闘いです…。💧まりりさんは我慢しないで下さい。
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