現在A社の営業部門の社員として勤務しています。A社は新しくできたばかりの会社で社…
現在A社の営業部門の社員として勤務しています。A社は新しくできたばかりの会社で社長以外に社員は私一人だけです。
勤務しているのはA社の事務所
オンラインのツールでB社から業務指示を受けています。
B社はA社の株を49%保有している会社で、A社と資本関係のあるグループ会社です。
但しA社とB社の社長は異なります。
現在、B社のX部長が私の上司という扱いになっています。私はA社とのみ雇用関係を締結しています。
日々Xから業務の指示を受けているのですが、
グループ会社とはいえ、別企業の社員が上司として指示をしてきたり、全く関係ない別会社の事業の雑務を指示されることに疑問を感じています。
【質問1】
出向契約なども結んでいない状況で、B社の社員がA社の社員に指示命令することは法的に問題ないのでしょうか?
【質問2】
別会社の社員であるXからの指示命令は法的には拒否できるのでしょうか?
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No.4077877 2024/06/20 17:25(悩み投稿日時)
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