私の部署は4人で、私26歳、課長代理50代後半、課長50代後半、部長60代前半で…

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2024/09/03 00:14(更新日時)

私の部署は4人で、私26歳、課長代理50代後半、課長50代後半、部長60代前半で構成されています。

この部長が私の悩みの種です。

私のことを呼び出しては無能扱いをしたり、商品をいろいろと試させるように2種類購入したほうが良いと提案したのに対し、1つで良いと言ったのに、なぜ2種類買わなかったかいったりなど、私のこと愚痴愚痴言ってきます。

その人と話すと、胸を苦しめたり、たまに、涙がでてくることがありため、産業医と相談したらその人によるストレスだと言われました。

そして、最終的には本日、課長経由の仕事で0.75時間残業をしたため、残業代を申請したら、間接的に残業代は申請するなと言われました。

私はもうこれで心が折れたため、産業医と相談後、人事と相談して配置転換を願おうと考えています。

このようなことで配置転換を願うのは甘えでしょうか。

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No.4130300 (悩み投稿日時)

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No.1

全然問題ではないよ
サービス残業なんて間違ってるし、それを認めない方もおかしい
そもそもパワハラに気付いてないのはバカなんだよ
会社から指摘されたら大慌てして謝罪するタイプだね

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