前職の退職理由について 扶養内パートで働いていた仕事を辞めて、新しい仕事を探し…
前職の退職理由について
扶養内パートで働いていた仕事を辞めて、新しい仕事を探しています。
退職理由が苦手な人がいて一緒に働きたくないため、仕事の条件は良かったのですが退職しました。
面接でこんなネガティブな理由は言えないし、同じ業界で扶養内枠なので「新しいことに挑戦したい」とも言いづらいし…どうポジティブな退職理由に言い直したら良いでしょうか。
わかりにくい文章で申し訳ありませんが、お知恵をお貸しください。
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No.4235529 2025/02/06 11:06(悩み投稿日時)
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シフト削られて
シフト時間が合わなくなった
残業が増えてきた
サービス残業の回数が増えた
パートなのに正社員並みの仕事をしたのに給料に反映されない
パートリーダーをするのは良いけど、新入社員指導をさせられた
とか。どうでしょうか？
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