退職して1ヶ月が過ぎました ハローワーク行っても不採用通知ばかり 前職は試用…
退職して1ヶ月が過ぎました
ハローワーク行っても不採用通知ばかり
前職は試用期間で退職となったのでそこで印象悪いですよね…
貯金も無いし40前半男性でどこも雇いたくないでしょうか
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40越ると一気にないようです。
弟2人が自営業だったのがコロナで閉店。
38歳の次男は選択肢があるのに
学歴の高い41歳の長男は全く決まらなかったです。
結局東京に行ってドライバーをしてます。
介護は人手不足ですがお年寄りの世話も大袈裟にいうと生命に関わる仕事で適正があるので採用になるか不明。試用期間での早期退職が原因でしょうね。
石の上にも3年ていうじゃない。逆に主さんが雇う側の人間だったら如何に評価しますか?
一般論ですが、幸せになるためには、自分に合った趣味と仕事を確立することが重要です。
まずは、一度、全てを取り払って、素直になり、収入につながらなくてもいいので、自分が純粋に、本当に、この人生で、
一番望むこと
一番やりたいこと
一番幸せを感じること
一番楽しいこと
一番好きなこと
一番興味のあること
を考えて、定めましょう。
それが人生の軸、生きる目的、最優先事項となり、全てはそのために生きるという形が確立されます。
それが見つからない場合は、
何も望まない=何も望むことはない
というのも楽です。
ただ、この世においては、食べ物が必要ですから、働かなければなりません。
一番の望みを仕事にできるならそれをやるだけです。
それが仕事としては成立しないならば、それは趣味にして、
『仕事は、役割分担、係』
であり、何係になるかということです。
それには、
一番得意なこと
一番向いていること
一番長けていること
一番合っていること
一番適していること
一番上達、習熟、マスターしていけること
一番の特技、能力、技術、才能
を活かした仕事をしましょう。
このように趣味と仕事が確立できれば、充実感も出てきて楽しくなってくると思います。
そして、会社に就職するとしたら、
『自分は社会に必要不可欠で、企業から求められる存在である』
『自分に合った、自分を必要としてくれる職場が必ずある』
『仕事は絶対見つかる』
と信じましょう。
また、志望動機や自己PRが、その会社の事業内容に対して、理に適っていることが大事です。
『なぜその業界のその会社を志望するのか』
ということと、
『自分の強みによって、結果に繋げていける』
ということを伝えましょう。
企業側に、
『この人と働きたい』
と思ってもらえるアピールをすることが鍵です。
自信を持って挑みましょう!
頑張ってください!
49歳です
40前半までは非正規はほぼ受かり正規雇用は確かに厳しかったです
今は非正規ですが今月末で契約終了で来月からはパート社員として勤務する予定です
正規雇用にこだわらなければあるかと思います
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