新社会人です。 分からない所があり聞くと 「それくらい自分で考えろ」と言われ…

その上司にとっての正解は「自分で考えて、その結果、正解を導きだして行動しろ」ということだと思います。



全然正解じゃないけど笑

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>> 1 とても難しいです
この会社でやっていける気がしません。

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辞めよう。

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>> 3 辞めたいです
でも入って直ぐ辞めるのは転職活動でマイナスイメージ強いかって悩んでます

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>> 5 ありがとうございます。
転職サイト色々みてみます！

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ダブルスタンダードに正解はありません。

どちらも「はーい、分かりましたー」とか「さーせん」程度でいいです。

新人の時に悩まされますが、職場に慣れたら言われませんしね。

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>> 7 ダブルスタンダードに怒られて、もう既に辞めたいのですが
これは新人の通過儀礼みたいなものなのですか！？

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>> 9 社会人になりたての未熟者ゆえ
諸先輩方には御迷惑をお掛けしてしまい誠に申し訳御座いません。
自分で考えて行動出来るように日々、精進して参ります。

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職人業だとそういうことは結構多いです。理不尽な事ばかりです。腕がないなら親方の言う事は絶対なんです。大人しくハイハイって言うこと聞いて自分の実力が付いたら噛み付けばいいんです。

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「わからない」だけじゃなくて、「この部分がわからなくて、自分は〇〇だと思うのですが合っていますか？」と予想も一緒に伝えるといいですよ。

教える側からすると「わからない」だけだと、どこで詰まっているか判断できません。なので主さんはどういうふうに解釈したかを話してもらえると、「この人はここを勘違いしているな」とわかります。

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「先ずは自分で調べ考えたがどうしても分からないから聞きました。」と言えばいいのに。

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