なんと言えばいいかご助言ください。このたびコールセンターの契約終了となり…

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匿名さん
2025/05/02 13:13(更新日時)

なんと言えばいいかご助言ください。

このたびコールセンターの契約終了となり、転職として2社アルバイトの面接を受けました。
本命（コールセンター）
滑り止め（アパレル販売員）

本命からは面接後1週間以内に再採用者にのみ連絡すると言うことでしたが1週間経っても連絡がありませんでした。

滑り止めで受けた方から採用連絡をいただき、先日入社手続きをしてきました。

するとその翌日に、本命から採用連絡がありました。連絡が遅くなって申し訳ありません、と言うことでした。

入社手続きをしてしまった滑り止めのお店はまだ勤務が始まっていません。

そちらになんと言えば納得していただけるでしょうか。

①思っていたシフトと違い勤務が難しいため。

②家庭の事情で働くことができなくなってしまったため。

③その他

皆さんどう思いますか。

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アルバイト

No.4290269　2025/05/02 10:09(悩み投稿日時)

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No.1 2025/05/02 10:36
匿名さん1

一応確認ですが入社予定日の２週間前までなら一方的に辞めれますがそれは大丈夫ですか？
（勤務開始日ではなく入社日です）
入社予定日過ぎてたら多少手続きが面倒になると思います。

①は事前にわかる事なので②の方がいいと思いました。
事前に聞いてたことと違うとかであれば①が都合良いと思いますが。

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No.2 2025/05/02 11:10
匿名さん2

事実をそのまま言うのはダメなのでしょうか。

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No.3 2025/05/02 11:19
匿名さん3

正直に言えばいいのに
連絡が遅れた方のミスであってアパレルには全く問題はないが自分がやりたい方を優先した方ががいい
連絡が遅れたのは採用者が辞退したからだろうね

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No.4 2025/05/02 11:20
お礼

>> 1 一応確認ですが入社予定日の２週間前までなら一方的に辞めれますがそれは大丈夫ですか？（勤務開始日ではなく入社日です）入社予定日過ぎてた… ありがとうございます！！
②でいきたいと思います。
（一昨日入社に必要な書類を受け取りました。まだ提出していません。）

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No.5 2025/05/02 11:23
お礼

>> 2 事実をそのまま言うのはダメなのでしょうか。ね！！
それが言えたら話が早いのですが。笑
お返事ありがとうございます。

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No.6 2025/05/02 11:29
お礼

>> 3 正直に言えばいいのに連絡が遅れた方のミスであってアパレルには全く問題はないが自分がやりたい方を優先した方ががいい連絡が遅れたのは採用… 正直に言う勇気ないですが、その方が理解はしてもらえそうですよね。
なるほどね、と。
私もなんで今さら連絡来たのかと思ったのですけど、きっと誰かが辞退したから繰り上げ合格だろうと。
お返事ありがとうございました！