職場の人たちの関係がギスギスしています。 30代の社員Aと若手社員Bがいま…

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2025/05/27 20:44(更新日時)

職場の人たちの関係がギスギスしています。

30代の社員Aと若手社員Bがいます。

Aは頑張り屋さんですが、感情のコントロールができなく、
自分の思い通りにいかないと気がすまない性格で、色々周りを困らせることがあります。

対してBは、かなりあっさりしていますが、比較的仕事は出来るし、周りに気が遣え、落ち着きのある人です。

最近、BはかなりAの言動に疲れていて、周りの上司に相談しても、上手く対応してくれないので、ついにAとの接触を避けるようになりました。

Aからは、「最近、Bの様子がおかしい」と相談されましたが、「そりゃ、あんたといると疲れるよ。」と思います。
BがAを避けることで、変な空気になりますが、後輩のBからAを注意することはできないし、注意しても直らないので、無理もないとも思います。

みなさんは、こういう場合どうされますか?


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No.4305503 (悩み投稿日時)

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No.1

変な空気になるというのはあるも、基本的にはその二人の問題と解釈するなら、何もしません。静観です。

そういうことに首を突っ込むと、基本的にはよくないことだけが自分に降りかかる、という印象があります。

No.2

特にどうもしないと思うよ

No.3

理由を主が知ってんだからAにそのまま伝えたらいいだけ

No.4

大人同士だからスルー、下手な正義感を出して、とばっちりくらって、標的が自分に成りかねないから

No.5

関わらない。特に何もしない。自分の仕事だけしてやり過ごします。

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