つい先日、中度のうつ病と診断され、医師から休職しなさいといわれました。 後日会…

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2025/06/16 07:24(更新日時)

つい先日、中度のうつ病と診断され、医師から休職しなさいといわれました。
後日会社に行って、うつ病で休職となったことを話します。
しかし、いまの体調では、会社に話すことさえ、辛くなっています。
どうやって、今の現状を伝えたら良いのか?うつ病と診断され、会社としては今後どのように対応してくれるのか?とかいろんなことを考えてしまいます。
仕事は事務してましたが、今後、今の症状を考えると事務の仕事ではなく、身体動かす軽作業の仕事に変更して欲しいと思ってます。
どうやって話を切り出したら良いのか?
経験がある方,アドバイス等お願いします。

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No.4316381 (悩み投稿日時)

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No.1

まず、診断書。
メンタル病みでも解雇にならない会社か、
サポートしてくれる会社か。
他にメンタル病みで休職している人がいるのか、
などなど。

No.2

>> 1 診断書もあります
最長で今の会社は2ヶ月だったか、休職できるみたいです。
今の会社の本社で休職してる人いるかどうかは知りませんが,自分が働いてる場所の会社では休職してる人いません。

No.3

上司に相談ですね。配置転換出来るか聞かないとね。
2ヶ月は短いです。うつは2ヶ月では無理。
適応障害なら、配置転換でどうにかなるかもしれないけど。

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